Gdje i kako tražiti posao za maturanta nakon fakulteta - upute za pronalazak posla za mladog stručnjaka. Diploma bez garancije Gdje mogu raditi poslije

The Village počinje “Tjedan novog života”. Tijekom pet dana razgovarat ćemo o tome kako promijeniti sebe i svoje navike, ali i pokušati promijeniti posao te poslušati savjete mentora. Prvi materijal govori o tome u koja stručna područja mogu ići predstavnici profesija osjetljivih na krizu.

1. Kamo otići za one s ne baš perspektivnim zanimanjima

6. Zaposlenici Villagea pokušavaju dobiti posao.

Masovna otpuštanja zaposlenika još nisu počela, ali neke su tvrtke već počele optimizirati svoje osoblje, rješavajući se viška marketingaša, tajnika i drugih stručnjaka, čije se usluge u načelu mogu odreći. Kamo idu ovi ljudi? Na zahtjev The Villagea, web stranica Job.ru analizirala je svoju bazu podataka o slobodnim radnim mjestima i otkrila da nezaposleni PR stručnjaci često objavljuju životopise za pozicije menadžera prodaje, kustosa ili nastavnika, stručnjaci za ljudske resurse žele raditi kao računovođe, osobni asistenti ili psiholozi, bankovni blagajnici žele raditi kao inkasanti ili ekonomisti, tajnici – pomoćnici, voditelji prodaje ili voditelji opskrbe. Ali nije činjenica da će biti traženi u srodnom području.

Zamolili smo predstavnike tvrtki i kadrovskih službi da nam kažu gdje mogu raditi predstavnici ne baš popularnih, a perspektivnih zanimanja.

Marina Adler
Voditelj HR odjela osiguravajućeg društva Intouch

Od liječnika do osiguravatelja

U vezi s reformom zdravstva dolazi do otpuštanja značajnog broja specijalista s medicinskim obrazovanjem. Po mom mišljenju, jedno od potencijalnih područja za prijelaz liječnika mogla bi biti industrija osiguranja. Za nas su to najvrjedniji potencijalni kandidati. Prodajemo proizvode osiguranja kao što su putne police i također nudimo osiguranje od nezgode. Upravo za rješavanje osiguravateljskih šteta za ove proizvode uvijek tražimo kandidate s medicinskim obrazovanjem i iskustvom.

Općenito, osiguranje je vrlo gostoljubiv segment poslovanja za stručnjake različitih specijalnosti. Nije nam uvijek važno je li osoba prije dolaska kod nas radila u osiguravajućem društvu ili ne – uvijek smo spremni uložiti svoje vrijeme u obuku stručnjaka početnika. Na primjer, rado pozivamo sve koji su spremni raditi telefonom s klijentima naše tvrtke. Imamo puno primjera uspješnih karijera: bivši učitelji, profesionalni slastičari i savjetnici za ljepotu postali su izvrsni prodavači.

Natalia Salnikova Voditelj odjela za procjenu i razvoj kadrova u 2GIS-u

Tatjana Majer Voditelj HR-a u Parallelsu
u Novosibirsku

Od sistem administratora do zaposlenika IT korporacije

Sistemski administratori nisu među prvim kandidatima za otkaz, ali su izgledi za karijeru u ovoj struci mali. No, mogu se prijaviti za radna mjesta u profesionalnim službama, primjerice, u sistemskom integratoru (prilagodba softverskih proizvoda potrebama specifičnih klijenata, implementacija i instalacija u prostorijama korisnika), u tvrtkama koje razvijaju vlastite softverske proizvode - kao specijalisti za migracija i nadogradnje. U prvom slučaju, uz engleski, morat ćete dobro poznavati serversku stranu administracije sustava te razumjeti specifičnosti hostinga i baza podataka. Ako se želite prekvalificirati za testera, tada će vam biti korisno poznavanje metoda testiranja i osnovno razumijevanje programskih jezika. Postoji samo jedan univerzalan savjet – odaberite ono što vas zanima i onda dublje proučite temu. Ako predmet rada nije zanimljiv, male su šanse za uspjeh: poslodavac to prije ili kasnije osjeti, a vi s tim živite svaki dan.

U uredu Parallelsa u Novosibirsku počeli smo pripremati administratore sustava za rad u službi podrške za softverske proizvode. Kandidatima koji su uspješno prošli tehnički razgovor ponudili smo učenje engleskog jezika u našem uredu. To nam je dalo priliku da procijenimo njihove komunikacijske vještine u stvarnom okruženju prije zapošljavanja. Škola engleskog jezika za sistem administratore traje dva do tri mjeseca. Svaki inženjer može zadubiti ili u tehnički dio ili u savjetodavni dio, a netko može slijediti upravljački put. Osim toga, povremeno otvaramo uske specijalizacije, na primjer, stručnjake odgovorne za kontrolu kvalitete usluge. U prosjeku možete zaraditi više u podršci proizvoda nego u administraciji sustava.

Tatjana Baskina Zamjenik generalnog direktora kadrovskog holdinga "Ankor"

Od prodavača putovanja do operatera pozivnog centra

Radnici u putničkoj industriji koji svakodnevno komuniciraju s različitim, ponekad teškim, klijentima mogu se naći u prodaji i radu s klijentima u drugim područjima. Njihovo iskustvo, visoka razina otpornosti na stres, sposobnost komunikacije, ponude optimalnog rješenja u jasno definiranom roku i rješavanja složenih situacija bit će traženi u onim djelatnostima koje će kriza najmanje pogoditi. Na primjer, možete pokušati raditi u pozivnom centru za telekomunikacijsku tvrtku ili se prekvalificirati za medicinskog predstavnika.

Druga moguća opcija je obratiti pozornost na područje online trgovine i internet marketinga. Uostalom, savjetovati potencijalnog klijenta u vezi s odabirom ili promocijom proizvoda nije ništa teže od odabira “idealne ture”.

Ako ste još mladi stručnjak, vrijeme je da razmislite o školovanju za zanimanja budućnosti. Puno će se zanimljivih stvari dogoditi u mobilnim tehnologijama, medicini, biologiji i drugim područjima. Osim toga, vrijedi obratiti pozornost na javni sektor. Državna služba sada ima čelnike s novim, modernim mentalitetom, kultura i sustavi nagrađivanja se mijenjaju. I ovaj sektor je najstabilniji što se tiče zapošljavanja.

Ekaterina Aludauri Operativni direktor servisa Dnevnik.ru

Od trgovaca do prodavača

U vrijeme krize prvo se reže administrativno osoblje, PR, marketing i HR. Posljednje tri specijalnosti na neki su način povezane s prodajom, promocijom i analitikom. Možete ići prema pojednostavljenju funkcionalnosti, koristiti prethodno uspostavljene veze i ponovno se profilirati kao prodavač - uključiti se u izravnu prodaju, na primjer. Zaposlenik koji je radio u području komunikacija već ima bazu kontakata i može početi drugačije komunicirati koristeći tu bazu podataka. Samo trebate promijeniti predmet i metodu ove interakcije.

Ako otpuštena osoba uspije ostati racionalna i jednostavno djelovati, onda su svi izgledi da postigne uspjeh i zaradi još više - u istom području poslovanja, ali na drugoj razini. Ovdje, tehnički, treba djelovati bez ometanja emocija, a ljudi obično imaju emocije u krizi, pa čak i nakon otkaza, koje nisu najpozitivnije; ljudi skliznu u razmišljanje.

Evgenij Djačenko osnivač tvrtke Supl.biz

Od znanstvenika do poduzetnika

Osnivač sam četiri tvrtke, ukupno zaposlenih sada ima pedesetak ljudi, au nekim tvrtkama nastavljam sama regrutirati ključne zaposlenike. Ušao sam u posao nakon što sam otkrio da nisam tražen kao znanstvenik.

2010. godine obranio sam doktorski rad iz fizikalno-matematičkih znanosti. Studirao sam na Sveučilištu u Tomsku, a potom godinu i pol u Njemačkoj. Nakon obrane htio sam upisati postdoktorski studij na Katalonskom sveučilištu u Barceloni, no nažalost te godine kriza ih je posebno pogodila te su odlučili ne otvarati nova postdoktorska mjesta. Nakon toga odlučila sam da me, budući da sada nije vrijeme za bavljenje znanošću u Europi, zanima okušati se u poslu te sam 2011. otvorila svoju prvu tvrtku, uslugu daljinskog asistenta Smartfield. Trenutno zapošljava trideset djelatnika. Također radim na platformi za elektroničko trgovanje za tvrtke Supl.biz.

Puno putujem po svijetu, komuniciram s velikim ljudima na konferencijama i pitam mnoge ljude kako su postigli takve visine. Svi se odgovori mogu svesti na dva. Prvo, radite ono u čemu uživate. Drugo, nemojte se bojati promijeniti svoje područje djelovanja.

Gdje možete raditi nakon tuberkuloze jedno je od gorućih pitanja bivših pacijenata dispanzera za tuberkulozu. Mnogi ljudi vjeruju da im tuberkuloza zauvijek "slomi" život i udalji ih od profesionalnih aktivnosti. Zapravo to nije istina. Postoje određena razdoblja suspenzije nakon bolesti, koja, osim toga, ovise o vrsti radne aktivnosti; Nedopustivo je vraćanje na neka radna mjesta zbog štetnih radnih uvjeta ili osobnih zdravstvenih pokazatelja. Ali ako pogledate problem, onda sve nije tako strašno.

Tuberkuloza je društveno opasna bolest uzrokovana ulaskom bakterije tuberkuloze u organizam. Spada u kategoriju epidemiološki opasnih. Mogu biti zahvaćeni bilo koji organi i sustavi tijela, iako je najčešća tuberkuloza pluća.

Ovisno o vrsti djelatnosti, postoje dva oblika:

• otvorena tuberkuloza (bakterije se nalaze u bolesnikovoj slini, krvi i drugim biološkim tekućinama; lako se šire). Ovaj oblik zahtijeva hitnu izolaciju, liječenje i prevenciju, budući da postoji visok rizik od infekcije kod drugih ljudi u kontaktu s nositeljem infekcije;
• zatvorena tuberkuloza (bakterije se ne otkrivaju u tjelesnim izlučevinama, odnosno nalaze se u pasivnom stanju). Kod ovog oblika nije potrebna hospitalizacija, ali su potrebni strogi nadzor i prevencija.

Zatvoreni oblik rijetko ima vanjske znakove i lako se liječi. Otkriven u ranim stadijima pomoću inovativnih (diaskintest, lančana reakcija polimerazom, enzimski imunotest, Interferon Gamma Release Assays (ili IGRA) i QuantiFERON-TB Gold, probir) i vremenski testiranih (Mantoux, fluorografija, x-zrake) dijagnostičkih metoda kao dio preventivnih mjera širenja tuberkuloze među stanovništvom.

Ovisno o stupnju razvoja bolesti i prirodi njezina tijeka, zdravlje zaražene osobe postupno se pogoršava. U pravilu, u fazi kada je rad nemoguć zbog lošeg zdravstvenog stanja (vrtoglavica, hemoptiza, pospanost, iscrpljenost, otežano disanje, kašalj), osoba je već u bolnici i suspendirana s posla. Područja rada u kojima je zabranjeno raditi s tuberkulozom su sljedeća područja (ako se kod zaposlenika otkrije otvoreni oblik tuberkuloze, slijedi hitan otkaz).

1. Sustav zdravstvene zaštite (medicinski radnici sanatorijskih i odmarališnih kompleksa, klinika i bolnica, rodilišta i drugih ustanova), uključujući farmaceute i zaposlenike ljekarne, ostale zaposlenike farmaceutskih proizvodnih poduzeća.
2. Obrazovni sustav (učitelji, odgajatelji, psiholozi, treneri, odgajatelji, tehničko i održavajuće osoblje i drugi djelatnici odgojno-obrazovnih (škole, vrtići, tehničke škole, sveučilišta), slobodnih, zdravstvenih ustanova za djecu, mladež i mlade).
3. Prehrambena industrija (zaposlenici proizvodnih poduzeća i stočarskih farmi, kuhinjsko osoblje, konobari, kuhari, perači posuđa, prodavač svih prehrambenih proizvoda).
4. Zaposlenici javnih poduzeća (komunalne i osobne usluge: frizeri, zaposlenici bazena i sauna, trgovina, knjižnica, hotelskih i rekreacijskih kompleksa).
5. Prijevozne usluge (vozači, kondukteri, kuriri).
6. Strukture Ministarstva unutarnjih poslova.

Dakle, oni ljudi čije aktivnosti uključuju izravan kontakt s društvom (dekretirana zanimanja) prisilno se udaljavaju s posla. Inače, učenici koji su navršili 17 godina također mogu biti isključeni iz škole. Školarci su prebačeni u drugi oblik obrazovanja.

Hospitalizirani subjekt društva podvrgava se neposrednoj kompletnoj dijagnostici i rehabilitaciji koja uključuje niz terapijskih postupaka (lijekovi, fizikalni zahvati). Nakon kontrolne dijagnostike i uklanjanja dijagnoze tuberkuloze, bivši pacijent se vraća normalnom životu. Uključujući dobivanje dopuštenja za rad nakon tuberkuloze na istom mjestu ili slanje na novo. Međutim, gdje možete, a gdje ne možete raditi nakon infekcije tuberkulozom ovisi o nekoliko čimbenika.

Bivši tuberkulozni bolesnik može se zaposliti u proizvodnji ako ispunjava sljedeće zdravstvene uvjete:

• tijekom pregleda bioloških tekućina (analiza sputuma, urina, krvi, izmeta) i prikupljanja anamneze (pritužbe zaražene osobe) nisu identificirani znakovi aktivne upale; nema općih simptoma intoksikacije tuberkulozom, odnosno nema kontraindikacija za otpust;
• tijekom trostruke studije biomaterijala (obično se koristi sputum), provedene u intervalima od 60-90 dana, nije identificiran uzročnik tuberkulozne infekcije ili tragovi njihove vitalne aktivnosti;
• instrumentalni pregled, proveden dva puta u razmaku od 60 dana, nije otkrio znakove promjena u plućnom tkivu (zadebljanje ili proliferacija lezija, fibroza, resorpcija.

Nakon uspješne terapije, osoba se prebacuje u dispanzersku kontrolnu skupinu. Značajke uklanjanja i vraćanja na položaj (uvjeti, kriteriji) mogu se razlikovati ovisno o regiji, budući da lokalne zdravstvene vlasti imaju pravo odstupiti od prosječnih granica.

Individualni invaliditet

Ima razloga za razmišljanje.

Nemoguće je sa sigurnošću reći da imate tuberkulozu, ali postoji takva mogućnost; ako to nije slučaj, onda očito nešto nije u redu s vašim zdravljem. Preporučujemo da odmah obavite liječnički pregled. Također preporučujemo da pročitate članak o.

Hitno se obratite stručnjaku!

Vjerojatnost da ste pogođeni je vrlo velika, ali nije moguće postaviti dijagnozu na daljinu. Trebali biste odmah kontaktirati kvalificiranog stručnjaka i podvrgnuti se liječničkom pregledu! Također vam toplo preporučujemo da pročitate članak o.

1. Uz odgovor
2. Sa oznakom gledanja

1. Zadatak 1 od 17

   1 .

   Uključuje li vaš životni stil teške fizičke aktivnosti?

2. Zadatak 2 od 17

   2 .

   Koliko često radite test na tuberkulozu (npr. Mantoux)?

3. Zadatak 3 od 17

   3 .

   Pazite li na osobnu higijenu (tuširanje, ruke prije jela i nakon šetnje, itd.)?

4. Zadatak 4 od 17

   4 .

   Vodite li računa o svom imunitetu?

5. Zadatak 5 od 17

   5 .

   Je li netko od vaših rođaka ili članova obitelji imao tuberkulozu?

6. Zadatak 6 od 17

   6 .

   Živite ili radite u nepovoljnom okruženju (plin, dim, kemijske emisije iz poduzeća)?

7. Zadatak 7 od 17

   7 .

   Koliko često ste u vlažnom, prašnjavom ili pljesnivom okruženju?

8. Zadatak 8 od 17

   8 .

   Koliko si star?

9. Zadatak 9 od 17

   9 .

   kojeg ste spola

10. Zadatak 10 od 17

    10 .

    Jeste li se nedavno osjećali jako umorno bez nekog posebnog razloga?

Ove je godine na fakultetima diplomiralo oko 500 tisuća državnih službenika. Nisu svi diplomanti imali radno iskustvo do trenutka kada su diplomirali. Gdje se najlakše zaposliti ako, osim obrazovne prakse, nemate niti dana radnog staža iza sebe?

U prvoj godini nakon diplome 75 posto diplomanata nađe posao. Prema portalu Superjob, posao će najlakše dobiti diplomci bez iskustva u bankarstvu, IT tvrtkama i velikim poduzećima. Pridošlicu s diplomom spremno je zaposliti 60 posto poslodavaca (prije krize 72 posto).

Što nude stručnjacima s diplomom, ali bez radnog iskustva? Raspored je sljedeći: 13 posto poslodavaca - pozicije u prodaji, nabavi ili korisničkoj službi, 11 posto - inženjerske specijalnosti, 10 posto - stručne profesije. Otprilike isto toliko ih je spremno zaposliti VSS na poslovima administratora ili voditelja ureda.

Ali, začudo, samo 4 posto poslodavaca traži programere. Osim toga, još su potrebni tajnici, dispečeri, prodavači, računovođe, pravnici. Ako je lani 50 posto poslodavaca reklo da je zadovoljno kvalitetom osposobljavanja mladih stručnjaka, ove godine ih je samo 47 posto. Evo glavnih pritužbi: “prosječna teoretska obuka”, “visoka razina ambicija”, “pretjerana umišljenost”. Posao će najlakše pronaći oni maturanti koji su kao studenti imali praksu. Ovako ili onako, oko 80 posto poslodavaca razmišlja o suradnji s pripravnikom. A samo 22 posto pripravnike rijetko poziva na posao ili to čini vrlo selektivno.

Prije pet godina samo je 17 posto diplomiranih učitelja tražilo posao u obrazovnom sektoru, a sada je taj broj jedan i pol puta veći. Puno rjeđe sada budući učitelji žele ići u administrativne poslove, kadrovske službe, marketing i oglašavanje.

Glavne pritužbe diplomantima: prosječna teoretska obuka, visoke ambicije

Učitelji bi htjeli primati od 40 tisuća rubalja mjesečno (Moskva). U stvarnosti, u moskovskim školama možete zaraditi mnogo više. Školske web stranice pokazuju prosječne plaće nastavnika (bez prihoda uprave), u nekima - 73 000, 79 000, 78 000, 77 000 rubalja... U Novosibirsku diplomanti pedagoških sveučilišta očekuju 23-25 ​​tisuća rubalja, u Saratovu - u prosjeku 15 tisuću. Usput, jedan od Saratovskih internetskih portala zamolio je svoje čitatelje da anonimno odgovore na pitanje o prihodima. Evo što se dogodilo: autor studentskih radova može zaraditi do 45 tisuća rubalja mjesečno, sveučilišni profesor - 37 tisuća.

Ali najsretniji ljudi sada su diplomanti poljoprivrednih sveučilišta. Posljednjih pet godina potražnja za njima stalno raste.

Potrebni su nam agronomi, stočari, veterinari i tehnolozi u prerađivačkoj industriji", rekla je prorektorica Uralskog državnog agrarnog sveučilišta Olga Loretz. - Poslodavci su spremni zaposliti i iskusne stručnjake i diplomirane osobe bez radnog iskustva. Velika poduzeća nude dobre plaće - 25-30 tisuća rubalja mjesečno. Mnogi naši maturanti sami otvaraju farme.

Traže se ekonomisti i računovođe koji znaju ne samo makroekonomiju, nego i sve o mliječnosti i prinosu. Nažalost, nedavno su odsjeci za ekonomiju na mnogim industrijskim sveučilištima zatvoreni kao sporedni. Nedavno je sveučilište provelo praćenje zapošljavanja i pokazalo se da se 90 posto diplomanata koji nisu otišli na selo odmah nakon diplome ipak vrate dvije godine kasnije i rade po svojoj specijalnosti.

Liječnici su danas prijeko potrebni. Ali ne sve. Najviše slobodnih radnih mjesta na tržištu rada ima za stomatologe, oftalmologe, otorinolaringologe i ginekologe. Farmaceuti su na prvom mjestu među diplomiranim medicinskim fakultetima. Nažalost, ne pozivaju ih farmaceutske tvrtke, već lanci ljekarni i supermarketi koji u svojim prodajnim prostorima otvaraju kioske s lijekovima.

Dosje "RG"

Najpopularnija sveučilišta među poslodavcima

Poljoprivredna: Stavropolsko državno agrarno sveučilište, Kubansko državno agrarno sveučilište, Voronješko državno šumarsko sveučilište, Uralsko državno agrarno sveučilište, Donsko državno agrarno sveučilište, Uljanovska državna poljoprivredna akademija nazvana po. Stolypin, Krasnojarsko državno agrarno sveučilište.

Medicinski: Državna medicinska akademija Nižnji Novgorod, Državno medicinsko sveučilište Kazan, Sibirsko državno medicinsko sveučilište, Rusko nacionalno istraživačko medicinsko sveučilište nazvano po. Pirogov, Prvo državno sveučilište u Sankt Peterburgu nazvano po. Pavlova, Sjeverno državno medicinsko sveučilište, Irkutsko državno medicinsko sveučilište.

Inženjering: MEPhI, Sveučilište ITMO, Državno elektrotehničko sveučilište St. Petersburg, MIPT, MISiS, MSTU. Bauman, Nacionalno istraživačko politehničko sveučilište u Permu.

Mladi često ne mogu dobiti posao jer nemaju odgovarajuće iskustvo. Ali da biste ga dobili, prvo morate negdje raditi. Možete pronaći izlaz iz svake, čak i najteže situacije. U ovom članku ćemo otkriti gdje ići raditi bez iskustva kako bismo prekinuli ovaj začarani krug.

Mrežni marketing

Mnogi jučerašnji studenti koji traže gdje će raditi, na kraju se počinju baviti mrežnim marketingom. Glavne osobine karaktera koje su potrebne za takve aktivnosti su društvenost i društvenost.

Mnoge mrežne tvrtke prodaju robu niske kvalitete, pa ako se odlučite okušati u ovom smjeru, potražite mladu tvrtku koja nedavno djeluje na tržištu. Gotovo je nemoguće postići uspjeh u velikim tvrtkama.

Prodavač

U posljednje vrijeme često čujemo od mladih ljudi: „Ne znam gdje da idem raditi jer nemaju iskustva niti posebno obrazovanje.“ Možete se zaposliti kao prodavač u trgovini odmah nakon škole. Naravno, svi žele prodati neku vrstu opreme ili modernih naprava i dobiti veliku plaću. Ali najlakše je početi s hranom. S vremenom, kada steknete iskustvo, možete potražiti neko drugo, prestižnije mjesto.

Najvažnije je da ćete moći steći neprocjenjivo znanje i iskustvo u području trgovanja, što će vam postati nezamjenjiva vještina u budućnosti.

Konobar

Ovo je izvrsno zanimanje za one koji ne znaju gdje na posao bez radnog iskustva. Konobari dobro zarađuju, pogotovo ako rade u objektu u kojem se okupljaju bogati ljudi. Osim pristojne plaće, klijenti im daju napojnice. Dodatni prihod možete zaraditi i cateringom za privatne zabave i druge blagdanske događaje.

Posao konobara dosta je težak i fizički i psihički. Imajte na umu da ćete na nogama biti oko 13-15 sati. Osim toga, morate se smiješiti i pristojno komunicirati sa svim kupcima. Naravno, ovaj posao nije prikladan za svakoga, ali vrijedi pokušati, nemate što izgubiti. Pa čak i negativno iskustvo također je iskustvo.

Brza hrana

Kada se osobi postavi pitanje gdje ići raditi bez iskustva i obrazovanja, odmah na pamet pada misao - kao zaposlenik u objektu brze hrane. To je težak posao jer mnogi ljudi jedu u brzoj hrani svaki dan. Da bi ih opsluživali, zaposlenici moraju cijeli dan provesti na nogama, a da ne sjednu ni minute. Uglavnom, studenti i mladi ljudi bez iskustva rade honorarno u takvim ustanovama. Primaju malu, ali stabilnu plaću. Ova opcija je dobra, ali samo kao privremeni honorarni posao. Mladi se trebaju razvijati i tražiti povoljnije uvjete za rad.

agent za nekretnine

Zaštitar

Ova pozicija je pogodna i za muškarce i za žene koji traže mjesto za rad bez iskustva. Obično se takvi djelatnici angažiraju za osiguranje u trgovinama i supermarketima. Za to nije potrebno nikakvo iskustvo ili obuka. Dovoljno je samo dogovoriti se s upravom. Obično s tim nema problema, ali ćete platiti manje. Zaštitari u noćnim klubovima i restoranima imaju dobre plaće, ali tamo često dolazi do skandala i tučnjava.

Prodavač u trgovini

Da biste svladali takvo zanimanje, morate biti u stanju komunicirati s ljudima i imati određena znanja o proizvodu koji prodajete. Prodavači u trgovinama željezarijom i autokućama imaju dobre plaće. Slobodno radno mjesto možete pronaći putem oglasa na internetu ili u medijima.

Domaćica

Restorani obično pozivaju mlade atraktivne djevojke koje govore strane jezike na ovu poziciju. Pomažu gostima pri odabiru mjesta u dvorani, odabiru narudžbe i odabiru pića. Ovo je dobar, prilično prestižan posao koji donosi dobru zaradu.

Dispečer

Žena koja odlazi na porodiljni dopust prirodno prekida radnu aktivnost. Za mlade majke koje ne znaju kamo nakon porodiljnog dopusta bez iskustva, na tržištu rada ima mnogo slobodnih radnih mjesta. Mnoge tvrtke nude im fleksibilno radno vrijeme ili skraćeno radno vrijeme. Na primjer, možete se zaposliti kao operater koji odgovara na pozive klijenata ili kao dispečer u taksi službi. U tom slučaju možete raditi na daljinu s kućnog telefona.

Radni specijaliteti

Ako ne znate kamo ići raditi bez iskustva i obrazovanja, nemojte se uzrujavati. Postoje mnogi poslovi plavih ovratnika koji se uče na poslu. Potražnja za njima je ogromna, tako da možete lako pronaći slobodno mjesto. Naravno, ovo je težak posao, ali ćete dobiti stabilnu visoku plaću. Ako u isto vrijeme studirate kako biste stekli visoko obrazovanje, možete brzo napraviti dobru karijeru.

Kurir

Mnoge tvrtke angažiraju kurire koji dostavljaju narudžbe od prodavača do klijenta. Ovo nije baš prestižna pozicija, ali kuriri za svoj rad dobivaju dobru plaću. Ova je opcija prikladna za one koji traže gdje mogu ići raditi bez radnog iskustva. Kada se prijavljujete za ovo radno mjesto, ne zaboravite da kurir snosi punu odgovornost za teret. Ako ošteti robu, njezin trošak će mu se oduzeti od plaće. Ali ako svoj posao shvatite ozbiljno, možete dobro zaraditi.

Posao za djevojke

Predstavnice lijepog spola često postavljaju pitanje gdje djevojka bez iskustva treba ići na posao. Morate tražiti mjesta gdje su zaposlenici uvijek potrebni, na primjer, možete dobiti posao u supermarketu kao prodavač ili blagajnik.

Ako želite raditi u svojoj struci, ali vas neće zaposliti bez iskustva, pokušajte se zaposliti kao pomoćnik odgovarajućeg stručnjaka. Tu će vam dobro doći znanje koje ste stekli na fakultetu i, što je najvažnije, steći dragocjeno iskustvo. Ovo je izvrsna opcija za jučerašnje studente koji su zainteresirani gdje mogu otići na posao s visokim obrazovanjem odmah nakon diplome.

Upravitelj ureda

Mladi ljudi koji traže mogućnosti gdje bi mogli otići raditi sa obrazovanjem imaju određene poteškoće u pronalasku zaposlenja. Najlakše je zaposliti se kao voditelj ureda. Ovaj stručnjak bavi se uredskim poslovima, zamjenjuje druge zaposlenike kada su odsutni, odnosno obavlja sve vrste zadataka.

Nakon nekog vremena, ako vam uprava tvrtke ne ponudi mjesto u vašoj specijalnosti, možete prijeći u drugu organizaciju, jer će radna knjižica sadržavati zapis da imate iskustva. A to je vrlo važno za buduće zaposlenje.

Slobodnjak

Zarađivanje novca na daljinu putem interneta ima puno prednosti. Dobivate dobru plaću, fleksibilan raspored i istovremeno ne ovisite o nadređenima. U bilo kojem trenutku možete stati obaviti kućanske poslove. Za to nećete dobiti opomenu ili opomenu. Freelancer se ne mora natjecati za prestižniji položaj s konkurentima i komunicirati s ljudima koji su mu neugodni.

Moskva je grad mogućnosti i perspektive. Prema istraživanjima koja su u tijeku, glavni grad Ruske Federacije ima najveće plaće u Ruskoj Federaciji. Stoga ne čudi što mnogi stanovnici provincijskih gradova teže doći u metropolu i pronaći posao kako bi dobro zaradili.

No, kako praksa pokazuje, poteškoće u pronalaženju posla u ovom gradu javljaju se ne samo među stanovnicima drugih regija, već i među samim Moskovljanima. Često se pitaju kako pronaći posao u Moskvi s dobrom plaćom i prihvatljivim radnim uvjetima. Za početak, vrijedi napomenuti da postoje dva načina za pronalazak posla:

1. Na svome.
2. Uz pomoć agencije za zapošljavanje.

Nije teško samostalno pronaći normalan posao u glavnom gradu Ruske Federacije. Ali u početku se trebate pripremiti na činjenicu da ćete najvjerojatnije morati proći više od jednog intervjua i potrošiti puno vremena, truda i strpljenja. Moskovski poslodavci vrlo su selektivni u odabiru zaposlenika kada su u pitanju visoko plaćene specijalnosti, jer se u pravilu mnogi ljudi prijavljuju za visoke plaće, tako da poslodavci "imaju iz čega birati".

Važan aspekt u pronalaženju mjesta zaposlenja je državljanstvo i prisutnost moskovske registracije (ili moskovske regije).

Kao što praksa pokazuje, bez registracije, dobiti dobro plaćeni posao nije samo teško, već gotovo nemoguće.

To je zbog činjenice da većina visoko plaćenih pozicija uključuje financijsku odgovornost, pa poslodavci ne žele riskirati zapošljavanjem osobe koja živi u drugom gradu. Nudimo Vama

Da biste samostalno tražili slobodna radna mjesta od izravnih poslodavaca, možete koristiti stranice kao što su:

Na gore navedenim stranicama svakodnevno se objavljuju razna slobodna radna mjesta namijenjena ženskoj i muškoj polovici čovječanstva. Mnogi od ovih portala objavljuju slobodna radna mjesta za građane u dobi za mirovinu ili osobe s invaliditetom.

Fut.ru - ovaj portal objavljuje slobodna radna mjesta za studente i diplomante visokoškolskih ustanova. Osobe bez radnog iskustva ili obrazovanja također će ovdje moći pronaći odgovarajuću opciju.

Princip pretraživanja je vrlo jednostavan. Osoba sastavlja životopis i šalje ga na slobodno radno mjesto po svom izboru. Ako životopis zadovoljava zahtjeve poslodavca, kandidat se poziva na razgovor. Za veću vjerojatnost zaposlenja, preporuča se objaviti svoj životopis ne na jednoj web stranici, već na barem 3-4 portala.

Jedna od najpoznatijih stranica na kojoj možete pronaći slobodno radno mjesto zove se "Interaktivni portal Moskovskog centra za zapošljavanje".

Pronalaženje posla putem agencije za zapošljavanje

Agencije za zapošljavanje su organizacije za odabir osoblja. Agencije za zapošljavanje pomažu u profesionalnom usmjeravanju, pripremi i ispravljanju životopisa te u njihovoj distribuciji. Mnoge velike tvrtke za zapošljavanje pružaju obuku za zapošljavanje.

Kada kontaktirate agencije za zapošljavanje, vrijedi imati na umu da one naplaćuju naknadu za svoje usluge. U prosjeku ćete morati platiti od 10 do 35% procijenjene godišnje plaće. Troškovi usluga agencije za zapošljavanje u Moskvi ponekad mogu doseći 60 tisuća rubalja.

Također vrijedi napomenuti da agencija samo odabire upražnjeno radno mjesto, ali ne i zapošljava. Činjenica zapošljavanja ovisi o poslodavcu.

Najbolje organizacije za zapošljavanje u Moskvi:

1. KAMEN ZAGLAVAC. Ova agencija postala je najbolja u 2011. godini. Organizacija odabire više i srednje osoblje. Cijena usluga kreće se od 18 do 20% godišnje plaće zaposlenika.
2. "Sidro". Agencija odabire slobodna radna mjesta za sve osobe, bez obzira na radno iskustvo i obrazovanje. Troškovi usluga jednaki su 20% godišnjeg prihoda.
3. Kelly usluge. Organizacija se bavi izborom stalnih i privremenih poslova. Troškovi usluga – 25%.
4. "JEDINSTVO". Ova tvrtka je najaktivnija na tržištu traženja posla. Radi od 1999. godine. Za usluge agencija naplaćuje od 18 do 25% godišnjih primanja zaposlenika.
5. "Ariva-HR". Organizacija zapošljava za sva slobodna radna mjesta. Preko ove agencije za zapošljavanje možete pronaći i posao čistačice u Moskvi i posao top menadžera.
6. "Amalko". Ova organizacija specijalizirana je za odabir domaćeg osoblja. Preko ove agencije djevojke mogu brzo i jednostavno pronaći posao dadilje, medicinske sestre, guvernante ili spremačice. Muškarcima se nude slobodna radna mjesta zaštitara, vrtlara, batlera, vozača itd. Cijena usluga tvrtke jednaka je jednom mjesečnom prihodu zaposlenika.
7. LJUDSKI KAPITAL. Organizacija se bavi odabirom osoblja u područjima kao što su:

• Informacijska tehnologija.
• Farmaceutika.
• Oglašavanje.
• Financije.
• Industrija.

Troškovi usluga tvrtke variraju od 20 do 25% godišnjeg prihoda zaposlenika.

1. "Skyman". Organizacija odabire zaposlenike za trgovinu na malo.
2. "TS Persona". Ova tvrtka bavi se selekcijom kadrova za ugostiteljstvo.

Glavna pravila pri traženju posla

U početku, osoba treba odlučiti koju poziciju želi dobiti i koju plaću želi primati.

Osnovna pravila pri traženju posla su:

1. Upornost. Ako nekoliko poslodavaca nije odgovorilo na vaš životopis, nemojte očajavati.
2. Korištenje raznih izvora. Ne morate se ograničiti na pretraživanje samo na internetu. Danas se mnogi oglasi za radna mjesta objavljuju u časopisima i novinama.
3. Dobro napisan životopis već je pola uspjeha. Treba biti kratak, ali informativan. U životopisu treba istaknuti radno iskustvo osobe i osobne kvalitete (prednosti i nedostatke). Prilikom sastavljanja dokumenta nisu dopuštene pravopisne i stilske pogreške. Slažem se, malo će ljudi htjeti zaposliti nepismenog stručnjaka koji griješi u vlastitom životopisu.
4. Pravilna priprema za intervju. Tijekom pregovora trebate pokazati svu svoju profesionalnost. Bilo bi korisno saznati informacije o tvrtki u kojoj planirate raditi.

Studenti u Moskvi moći će lako pronaći slobodno mjesto za promotora, kurira, animatora, konobara, voditelja prodaje, zaštitara, prodavača itd. Vrijedno je zapamtiti da su te pozicije vrlo radno intenzivne i slabo plaćene. U osnovi, plaćanje za jedan radni dan ne prelazi 1 tisuću rubalja.

Također nećete moći pronaći dobar posao u sektoru obrazovanja. Žena bez posebne stručne spreme može naći posao kao čistačica, peračica suđa, sobarica, konobarica, medicinska sestra, au pair, prodavačica itd. Muškarci bez stručne spreme dobivaju niskokvalificirane poslove: građevinar, utovarivač, pomoćni radnik, vozač, konobar itd. P.

Bez iskustva također je malo vjerojatno da ćete moći dobiti posao s visokom plaćom. Ali ljudi s obrazovanjem imaju priliku dobiti posao koji pruža mogućnosti za usavršavanje i daljnji razvoj karijere. Ima slučajeva da su obični menadžeri ili konobari nakon nekoliko godina rada postali direktori i menadžeri.

Žene i muškarci bez radnog iskustva mogli bi se zaposliti uz dnevnice. Radna mjesta s dnevnim plaćanjima: