Emelik az óvodai dolgozók fizetését? A tanárok fizetése Oroszországban. A tanárok átlagos fizetése Oroszországban

A közszférában dolgozók várják azt az időt, amikor a kormány végrehajtja a „május” elnöki rendeleteket, és az országos átlag 150 százalékára emeli fizetésüket. Eddig nem engedhetek meg magamnak ekkora összegeket, és csak örülni tudok, hogy kiegyenlítették a létminimumokat, és 4%-kal indexálták a fizetéseket. Különösen irigylésre méltó helyzetben vannak az óvodai nevelés területén dolgozók. Ha be kereskedelmi struktúrák a fizetéseket többé-kevésbé tisztességes szinten tartják, akkor az állami óvodákban nem lehet szolid fizetéssel számolni.

Természetesen az óvodai nevelés területe soha nem volt versenyképes a bérek terén. Nem szabad azonban megfeledkezni arról, hogy ők azok az emberek, akik a gyerekeknél anyát-apát helyettesítenek, vállalják a kis személyiségek elsődleges formálásának feladatait, megtanítják nekik a higiénia alapjait, az olvasást és az írást, fejlesztik a kreatív készségeket... ugyanakkor a tanári munka nem nevezhető könnyűnek - próbáljon megbirkózni egy olyan csoporttal, ahol 25-30 gyerek van, akik közül nem mindenki viselkedik engedelmesen és önállóan!

Tudja meg, számíthatnak-e tisztességes fizetésre 2019-ben a pedagógusok!

Ráadásul a pedagógusoknak az orvosokkal és a tanárokkal ellentétben szinte nincs lehetőségük részmunkaidőre. Nem dolgozhatnak feleannyi áron, és nem vállalhatnak osztályvezetést, hogy egy plusz fillért hozzanak a családba. Mindez különösen sürgetővé teszi a pedagógusbérek emelésének kérdését. Nézzük meg együtt a jelenlegi helyzetet, és nézzük meg, milyen kilátásokkal számolhatunk 2019-ben.

A pedagógusbérek 2018-ban

Az elnök nem sokkal korábban ígéretet tett az óvodai intézményekben dolgozók munkájának presztízsének növelésére Orosz Föderáció. Az utóbbi időben soha nem látott méreteket öltöttek az óvodai sorok, a szakképzett dolgozók száma pedig folyamatosan csökken, hiszen nem mindenki áll készen arra, hogy ilyen csekély díjazásért viselje a felelősség terhét. Ennek eredményeként az államfő számos feladatot rótt a kormánytagok elé, amelyeket 2018-ban kell teljesíteniük. Ezek a feladatok a következők:

• a tanárok fizetésének éves indexálása;
• az óvodai és bölcsődei óvodai intézményekben a sorok csökkentését szolgáló intézkedések végrehajtása.

A végzés közzététele azonban ebben az esetben nyilvánvalóan nem elegendő a végrehajtáshoz. A közszféra fizetéseinek indexálásához önmagában több billió rubelt kell kiutalni a kincstárból, így az átlagos növekedés 2018-ban régiónként mindössze 200-500 rubel. Külön megjegyezzük, hogy a fővárosban dolgozó pedagógusok és a vidéki vidéki óvodákban dolgozók fizetése közel kétszeres eltérést mutat!

Például, ha a moszkvai tanárok 23-28 ezer rubelt kapnak, akkor a tartományi munkások óvodai intézmények– 12-14 ezer rubel. Még rosszabb a helyzet az asszisztens tanárok fizetésével - a moszkvai óvodák legfeljebb 17-19 ezret kérnek ezért a munkáért, vidéken pedig havi 6-10 ezer rubelt fizetnek az ilyen munkáért. Teljesen egyértelmű, hogy a 2018-ban végrehajtott 4%-os indexálás nem fog változni.

A fizetések nagysága közvetlenül attól függ, hogy a tanár melyik régióban dolgozik

Ha azonban a Rosstathoz fordul adatokért, a helyzet több mint optimistának tűnik. Az ügynökség kiszámította az Orosz Föderáció oktatóinak átlagfizetését 2018-ban, és a legtöbb régióban meglehetősen magas adatokat produkált. Íme néhány példa:

• Adygeában egy tanár átlagos fizetése 20 082 rubel;
• Kalmykiában az óvodai dolgozók 20 367 rubelt kapnak;
• a Krím-félszigeten egy tanár munkáját havi 24 364 rubelre becsülik;
• a krasznodari terület óvodái átlagosan 26 821 rubelt fizetnek alkalmazottaiknak;
• az Asztrahán régióban a tanárok 23 081 rubelt kapnak;
• Volgográdban - 25119 nemzeti valutában;
• Rostovskaya-ban - 22 669 rubel;
• Dagesztánban a tanárok javadalmazásának szintje az egyik legalacsonyabb a Föderációban - 17 644 rubel;
• Ingusföldön az óvodapedagógus munkáját 20 730 rubelre értékelik;
• Karacsáj-Cserkesziában - 19 483 rubel;
• Kabard-Balkáriában – 19 664 rubel;
• Az oszét tanárok átlagosan havi 20 439 rubelre jogosultak;
• Csecsenföldön – 19 557 rubel;
• a sztavropoli régió óvodai tanárai 22 261 rubelt kapnak;
• Baskíria - 25 223 rubel;
• a Mari El Köztársaságban – 20 109 nemzeti egység;
• Mordvinában – 20688 nemzeti valutában;
• a tatári tanárok havonta 26 913 rubelt kapnak;
• Udmurtiában az átlagos fizetés 25 238 rubel;
• Csuvashiában – 22 106 rubel;
• V Perm régió– 28250 rubel;
• a Kirov régióban - 20 573 rubel;
• pedagógusok Nyizsnyij Novgorod régió havi fizetés 27 524 rubel;
• V Orenburg régió– 22949 rubel;
• a Penza régióban - 25 247 rubel;
• a szamarai régió pedagógusai 27 561 rubelt kapnak;
• a szaratov-vidéki óvodákban az átlagos fizetés eléri a 20 823 rubelt;
• az intézmények tanárainak fizetése tisztességesnek tűnik Szverdlovszk régió– 30219 rubel;
• A Tyumen régiót nagyon jó bérek jellemzik. Itt, mint más északi együtthatójú régiókban, az óvodapedagógusok jelentős összeget kapnak - 53 638 rubelt;
• a Hanti-Manszi Autonóm Köztársaságban - 54 492 rubel;
• a Jamalo-nyenyec körzet tanárai 71 516 rubelt kapnak;
• a Tyumen régióban - 38 676 nemzeti valutában;
• Altajban – 22 776 rubel;
• Burját óvodákban - 28998 nemzeti pénzegységben;
• Khakassiában – 25 549 rubel;
• Transbaikalia - 26 704 rubel;
• a Krasznojarszk Terület óvodáiban átlagosan 32 593 rubelt számítanak fel;
• V Irkutszk régió– 30773 rubel;
• V Novoszibirszk régió– 27887 rubel;
• Kamcsatkában - 60 151 rubel;
• a Habarovszki Területen - 36 015 rubel;
• Chukotkában - 75 425 rubel.

Ha megnézi ezeket az adatokat, azt gondolhatja, hogy a tanároknak egyszerűen nincs joguk panaszkodni munkájuk alacsony fizetése miatt! A Roszkomstat számításaiban azonban nemcsak a közszférában dolgozóknak az államkincstárból kifizetett fizetések adatai szerepelnek, hanem a magánintézmények fizetése is. A magánkereskedők fizetése lehetővé teszi a helyzet kiegyenlítését a Rosstat-jelentésekben, és meglehetősen optimista statisztikákkal szolgálják a polgárokat.

Emelkednek a pedagógusbérek 2019-ben?

Valószínűleg az egyetlen dolog, amire a pedagógusok számíthatnak 2019-ben, az a minimálbér (11 163 RUB) szintjére történő fizetésemelés és annak körülbelül 4%-os indexálása.

Nem sokkal ezelőtt a Munkaügyi Minisztérium képviselői ill szociális védelem Az Orosz Föderáció arról számolt be, hogy a közszférában dolgozók bérrendszere számos reform alá esik. A tanszék az alábbi újításokat vezeti be:

• cserélje ki a meglévőt tarifatáblázat, amelyet a dolgozó szakmák 27 kategóriája képvisel. Az új bértábla mindössze 17 kategóriás lesz, és a dolgozókat új szakképesítési csoportok között osztják szét;
• A pedagógus alapbére megegyezik a Szövetségben rögzített létminimum mértékével. Emlékezzünk vissza, hogy most a minimálbér szövetségi fogalom, és 2018 májusa óta a minimálbért 11 163 rubelben fejezik ki;
• számos központilag megállapított kiegészítő kifizetés megszűnik, és a beosztások fizetésének meghatározásának joga, figyelembe véve azok adott ágazati jellemzőit, a helyi hatóságok és osztályok vezetőire száll át;
• 2018-ban a közszférában dolgozók átlagkeresete az országos átlag 80 százalékára emelkedik, 2019-ben pedig indexálásra kerül sor (legalábbis a 2018-ban rögzített összeggel). Ezt követően a kormány lépéseket tesz a májusi rendeletek végrehajtására.

A tanári hivatás a legnehezebb és legszükségesebb. Nekik köszönhetően a gyerekek megtanulják felfedezni a világot, okossá és megértővé válnak. Ez sok időt és erőfeszítést igényel, és ezt a munkát, mint látjuk, nem becsülik túl magasra.

Ez az oka annak, hogy sok tanár és oktató kíváncsi, hogy előléptetést kap-e bérek idén, mert a kormány fizetésemelést ígért.

A kormány 2018 őszén hirdette meg a pedagógusok és a pedagógusok béremelését

A munkaügyi tárca vezetője tavaly bejelentette, hogy 2018-tól béremelést hajtanak végre a költségvetési szervezetek. A Pénzügyminisztérium vezetője e kijelentés után nem sokkal hangsúlyozta, hogy az emelés szakaszosan fog megtörténni.

Új kezdés tanév minden költségvetési szervezet megkapja több pénz. Arról is beszámolnak, hogy a fizetésemelés nemcsak a pedagógusokat, hanem a pedagógusokat is érinti egészségügyi dolgozók. Viszont mindenki, aki kulturális intézményben és egyéb önkormányzati szervezetben dolgozik, 15 százalékos alapbér-emelést kap.

Mennyivel nőtt a pedagógusok fizetése 2018 őszén?

Emlékeztetni kell arra, hogy 2018 eleje óta számos jelentős esemény történt a fővárosban, nevezetesen: bérindexálás, elnökválasztás és még sok más.

Tavasszal sokan észrevették a minimálbér növekedését, amely végül 9489 rubel lett. Ezenkívül a hatóságok megígérték, hogy növelik a szociális juttatásokat, beleértve a nyugdíjakat, az ellátásokat, az anyasági tőkét. A pedagógusok béremelést is kapnak, amit szeptember 1-től érezhetnek majd. A kapott információk szerint a minimálbér 11 163 rubel lesz.

Valamennyi költségvetési szervezet átlagkeresetét 15 százalékkal emelik, ami közel 3,5-szeresével haladja meg a várt inflációt. A minimálbér-emelés mértékétől függ majd a közszférában dolgozók fizetése, és ez nem csak a pedagógusokra vonatkozik, hanem a műszaki és adminisztratív személyzetre is.

Azt már mondják, hogy a tanárok junior osztályok 10%-os béremelést kapnak a középiskolai tanárok, az emelés 24%-os lesz; Emellett a minimálbér nagyságától függően 3-20%-os prémiumot kapnak.

A hírek szerint minden évben ingyenes képzésben részesülnek a tanárok orvosi vizsgálat, utalványokat is kiad majd különböző panzióknak és szanatóriumoknak, mindezért a szakszervezet felel majd.

Számítsanak-e a pedagógusok szeptemberben fizetésemelésre?

A költségvetési szervezetek ma a legsebezhetőbbnek számítanak. Ebben az ágazatban több mint ötmillió dolgozó kap a minimálbérrel azonos szintű bért. De a minimálbér emelése miatt a bérek is emelkedni fognak.

Manapság a tanárok különböző fizetéseket kapnak. A méretüket nagyban befolyásolja az is, hogy milyen óvodában dolgoznak.

Az oktatási tárca vezetője szerint a jövő hónaptól minden pedagógus, pedagógus és óvónő béremelése lesz.

Az oroszországi óvónők olyan emberek, akiknek a munkája nyilvánvalóan alulértékelt, és munkájuk meglehetősen hálás. Az országban elvileg az óvodai nevelés helyzete aligha nevezhető normálisnak - sorok, amikbe szinte a gyerek születése előtt be kell állni, az alacsony fizetések miatti fluktuáció a tanári karban... Úgy tűnik, az állam a utoljára az óvodák társadalmi fontosságára gondolni viszont, ha elvileg belegondolunk. Az óvodapedagógusok bére 2018-ban: milyen indexálást terveznek, jobb lesz-e a pedagógusok élete.

Az óvodai dolgozók béremelése 2018-ban

Utolsó hír Az óvodapedagógusok bérének indexálásával kapcsolatban az Állami Duma elé terjesztett javaslattal együtt érkezett. A közszférában foglalkoztatottak kategóriáinak igen széles listájára, köztük az óvodai dolgozókra is 4%-os indexálást tervez a költségvetés 2018. január 1-jétől.

Ez a százalékos növekedés a 2017-re tervezett infláció.

Az indexálás valójában csak a pedagógusok fizetésének kismértékű módosítását szolgálja, hogy a valós létszámuk ne csökkenjen. A növekedés ellensúlyozza a termékek és szolgáltatások átlagos áremelkedését az országban az elmúlt hónapokban.

Szigorúan véve az indexálási százalék valamivel magasabb lesz, mint a 2017-es hivatalos infláció. A kormányjelentések alapján az idei év inflációja körülbelül 3 százalék lesz. De nyilvánvaló, hogy először is a hivatalos adatok trükkös dolog, és jó lenne figyelembe venni az élelmiszerek és az élelmiszerek árának százalékos növekedését. közművek. Másodszor, ha a pedagógusok tényleges fizetése akár egy százalékkal is emelkedik, ezek a fillérek aligha érezhetők. Sőt, tekintettel a tanárok szinte koldus fizetésére.

Mennyit keresnek az óvónők Oroszországban?

A trud.com internetes portál statisztikái szerint 2017-ben egy tanár átlagkeresete nem emelkedett 15 ezer rubel fölé, egyes hónapokban 12-13 ezerre csökkent.

A pedagógusok átlagkeresetének régiónkénti megoszlása ​​azt mutatja, hogy a moszkvai régióban az oktatók átlagkeresete csaknem kétszerese az országos átlagnak, és megközelíti a 30 ezer rubelt. Ezután következik Leningrádi régióés az északi régiókban.

A tanársegédek átlagosan havi 10 ezer rubelt keresnek, a moszkvai régióban - 25 ezer.

A magánóvodák pedagógusai a portál statisztikái szerint többet keresnek, mint kollégáik kormányzati intézmények(ami érthető) - az országos átlagkereset 23 375 rubel. Az ilyen intézményekben a tanársegédek átlagosan 18 ezret keresnek.

Kinek emelik még a fizetését 2018-ban?

A 2018. január 1-jétől 4%-os bérindexálás a következő közalkalmazotti kategóriákra is vonatkozik:

• személyzeti tisztek, ügyvédek és könyvelők költségvetési intézmények,
• az ilyen intézmények mérnöki, műszaki és kisegítő dolgozói,
• szociális munkás szakemberek, szociálpszichológusok,
• a Vészhelyzeti Minisztérium mentői és tűzoltói,
• hidrobiológusok, meteorológusok, oceanológusok,
• erdészek és más erdészeti dolgozók,
• állatorvosok stb.

Hasonló növekedés pénzbeli juttatások négy százalékban az ország katonai és biztonsági erői is szerepeltek.

Valójában a 2012. évi májusi rendeletekben említettek (pedagógusok és orvosok) kivételével az országban minden közalkalmazottra négy százalékos béremelés vár.

Számukra az indexálás komolyabb lesz, hiszen 2018 az utolsó pontja annak a programnak, hogy jövedelmüket megduplázzák egy adott régióban az átlagkeresetek szintjén. " májusi rendeletek” volt az egyik legszembetűnőbb választás előtti intézkedés az előző elnökválasztáson, fontos, hogy az új népszavazás előestéjén beszámoljunk ezek formális végrehajtásáról.

Függetlenül attól, hogy a család melyik rétegéhez tartozik, a szülők különösen óvatosak, amikor kiválasztják azt a személyt, akire a legdrágább dolgukat - a gyermeket - bízzák. A legtöbb hétköznapinak orosz családok egy ilyen fontos és értékes személy, akinek a vállán van a gyermekek oktatása óvodás korú, óvónő. De ennek a szakmának a fontossága ellenére és magas követelmények Az állami óvodai intézmények vezetőségéből származó jelöltek számára a tanárok jövedelme ma továbbra is nagyon alacsony (átlagosan 19 842 rubel, ami 25%-kal alacsonyabb, mint egy tanár fizetése).

Nehéz helyzet állt elő, amely az e területről érkező szakemberek kiáramlását fenyegeti, amiatt, hogy utóbbi évek Az óvodai nevelési-oktatási intézményekben dolgozók bérét nem vizsgálták felül, illetve nem indexálták. Úgy tűnik, a levegőben van a kérdés, hogy 2019-ben emelik-e a tanári fizetéseket, de a dolgozók óvodai nevelés Továbbra is reménykednek, újraolvasva a legfrissebb híreket, mert az ország vezetése többször is hangsúlyozta, hogy az oktatás az egyik legfontosabb prioritás.

A pedagógus egy elhívás

Valójában elképzelhetetlen, hogy egy mai ember mire törekedne Tanárképzés egyetlen céllal – elérni magas bevétel. A tanítás és a gyermeknevelés hivatás!

A tanár teljes felelősséggel tartozik minden tanuló életéért és egészségéért. Nemcsak az ábécére és a számolásra tanítja a gyerekeket, hanem az alapvető készségeket is társasági élet, kommunikáció társakkal és felnőttekkel. Minden szülő megérti, hogy a baba ebből az első élettapasztalatból kapja meg óvoda, a jövőbeni sikere (és nem csak a tanulmányok terén) nagyban függ.

Akkor miért felejtették el olyan sokáig az embereket, akiktől olyan sok múlik?

Pedagógus fizetés 2018

A Rosstat adatai szerint átlagkereset a régiókban a pedagógusok valami ilyesmi:

Krasznojarszk régió
Szverdlovszk régió.
Tatarstan
Krasznodar
Volgograd régió
Astrakhan régió
Rostov régió
Ingusföld
Mordovia
Kalmykia
Dagesztán

1. Chukotka – 75 425 rubel;
2. Yamalo-Nenets kerület - 71 516 rubel;
3. Kamcsatka - 60 151 rubel;

Természetesen az iparág átlagkeresete jelentősen eltér a hétköznapi tanárok és dadusok által megadott adatoktól. Ez a kép két okból jön létre:

• a számítás figyelembe veszi az összes alkalmazott fizetését, beleértve a vezetőséget is;
• A statisztikák nemcsak a közszférában dolgozók, hanem a magánóvodapedagógusok fizetését is számolják, ami egy nagyságrenddel magasabb.

Lehetséges a változás a jobb irányba? Mit tud a kormány felajánlani az óvodák és bölcsődék dolgozóinak a meglévő tapasztalt és szakképzett pedagógusok állományának megtartása és az óvodákba vonzás érdekében? oktatási intézményekben fiatal személyzet?

Jön a reform

Jövőre fizetésemeléssel számolhatnak a közszférában dolgozók. A legfrissebb hírek szerint a tervezett reformnak köszönhetően 2019-ben jelentősen emelkednie kell a pedagógusok fizetésének. Vlagyimir Putyin már 2018-ban a következő kiemelt feladatokat jelölte meg a kormánynak:

• a sorok csökkentése az óvodai nevelési intézményekben;
• a pedagógusok és a tanársegédek bérének indexálása.

Természetesen az indexálás nem fogja tudni radikálisan megoldani a problémát, mert mindössze 4%-kal (körülbelül 200-500 rubel) emeli az egyes tanárok fizetését. De ez csak a kezdete lesz azoknak a változásoknak, amelyeket az Orosz Föderáció Munkaügyi és Szociális Védelmi Minisztériuma képviselői jelentettek be.

A következő évben tervezik:

• Cserélje ki az elavult 27 bites tarifaskálát egy optimalizált 17 bitesre. Ennek érdekében a szakképesítési csoportokra bontás új elve valósul meg.
• Kösd a pedagógus alapbérét a megélhetési költségekhez.
• A költségvetési szervezetek alkalmazottainak bérének emelése 80%-kal.
• A fizetések megállapításának jogát átruházni a helyi hatóságokra és osztályokra.

2018 májusa óta a minimálbér 11 163 rubel, de ha ez magasabb a régióban, akkor a regionális minimálbér lesz a minimális küszöb. Így a tanárok minimális fizetése a legtöbb régióban 11 163 rubel lesz, 10 régióban pedig még magasabb:

Vidék	Minimális tét dörzsölésben.
Magadan régió	19 500
Moszkva	18 742
Szaha Köztársaság	17 388
Szentpétervár	17 000
Kamcsatkai körzet	16 910
Jamalo-nyenyec autonómia	16 299
Szahalin régió	15 150
Nyenec Autonóm Kerület	14 260
Moszkva régió	13 750
Tula régió	13 000

Kell-e félnünk az elbocsátásoktól?

A vezetőség ígéreteit gyakran számos buktató kíséri. Így ma sokan aggódnak amiatt, hogy az óvodai nevelési-oktatási intézmények dolgozóinak (beleértve a tanársegédeket is) béremelése nem vezet-e újabb elbocsátási hullámhoz 2019-ben.

A szakértők azt ígérik, hogy ez nem fog megtörténni, olyan tényekre hivatkozva, mint:

• szakképzett személyzet hiánya ezen a területen;
• korábban végrehajtott személyzet optimalizálása;
• sorok csökkentését célzó projekt aktív megvalósítása, melynek keretében számos régióban új óvodákat nyitnak.

Az idő eldönti, hogy a beígért 2019-es reform hatására mennyivel nőnek ténylegesen a pedagógusok fizetései, és ez hozzájárul-e a szakma presztízsének növeléséhez. De már az a tény, hogy figyelmet fordítottak a problémára, reményt ad, hogy minden óvodába járó gyermeket tapasztalt, képzett, munkáját szerető, munkahelyét megbecsülő pedagógus fogadja.

Olvasási idő ≈ 5 perc

Az Orosz Föderációban az óvodapedagógusok fizetésének kifizetése közvetlenül az állami költségvetésből történik. Kivétel a magánóvodákban végzett munka. A munka zöme a kormányzati szerveknél összpontosul. Ezt bizonyítja a munkaerő-piaci betöltetlen állások száma.

Néhány évvel ezelőtt megkezdődött az oktatási rendszerben dolgozók fizetésemeléseinek szisztematikus csökkentése. A gyermekgondozók jövedelme a legalacsonyabb az iparágban. A tanárok fizetésemelése 2018-ban Oroszországban továbbra is az egyik legsürgetőbb kérdés. Az alábbiakban a fizetések felülvizsgálatával kapcsolatos legfrissebb híreket tekintjük át.

Fizetési szintek 2018-ban – tervezik-e ezek emelését?

A legtöbb pedagógus csalódni fog idén. Eddig a pillanatig nem határozták meg a pedagógusbérek közeljövőbeli növekedésének kilátásait. Az orosz tisztviselők csak elméletben ígérik a tanárok fizetésének indexálását.

Az ilyen tervek megvalósításának fő akadálya a hiány szükséges pénzeszközöket az állami költségvetésben. Az indexálás és a fizetésemelés tekintetében is homályos kilátások vannak.

Pedagógusok fizetése: indexálás

Nyitott marad az indexálás kérdése a tanárok fizetésének kiszámításakor. Az Orosz Föderáció elnöke az oktatási szektorban dolgozók fizetésének emelését tűzte ki a kormány elé.

Emellett a következő feladatokat tervezzük 2018-ban:

1. Óvodák és bölcsődék sorban állásának csökkentése.
2. Az óvodai nevelési-oktatási intézményekben dolgozó pedagógusok bérének évi indexálása.

Az utolsó pontok ellenére évről évre nagy számban hagyják el a szakmát a fiatal szakemberek. Az oktatás területén dolgozók pénzügyi helyzetének javítása érdekében több billió rubelt kell elkülöníteni az állami költségvetésből. Nem ismert, hogy 2018-ban emelik-e egy tanár fizetését Oroszországban.

A legfrissebb hírek szerint a helyzet javítása érdekében tanáronként minimum 200 rubelt lehet alkalmazni. A javadalmazás mértéke közvetlenül függ attól is, hogy a tanár melyik régióban dolgozik. A moszkvai fizetési szint a pótlékok nagy száma miatt magasabb. A moszkvai bölcsődék és óvodák alkalmazottai 20-50 ezer rubelt kapnak. Egy tartományi vidéki oktatási intézmény szintjén egy alkalmazott legfeljebb 13 ezer rubelre számíthat.

Egyes forrásokból származó információk szerint a tartomány a pedagógusok anyagi helyzetének 200%-os javítását tervezi. Elképzelhető, hogy 2018-ban megjelennek a pótdíjak a régiókban. Más források szerint az orosz kormány idei tervei csak a tanárok fizetésének indexálását tartalmazzák.

A pedagógusok fizetése várható

Mennyit keresnek a tanársegédek?

Az oktatási rendszer képviselőit foglalkoztató másik kérdés a tanársegédek bérének emelése. Egy ilyen pozíció leggyakrabban nem keresett és nem tekintélyes. Ennek oka a bérek alacsony szintje és az egyértelmű válasz hiánya arra a kérdésre, hogy a tanársegédek kapnak-e emelést az állami költségvetésből.

Az ezen a szakterületen dolgozó polgárok mindig magas terhelést kapnak, amely nem felel meg a fizetési szintnek. Az óvodák és bölcsődék alkalmazottainak asszisztensei 6-15 ezer rubel fizetést követelnek.

A moszkvai tanársegédek körülbelül 20 ezer rubel fizetésre számíthatnak. orosz kormány biztosítja, hogy a fizetések 2018-ban kötelező indexáláson esnek át. Így az óvodai dolgozók bére 3-5%-kal emelkedhet.

A pedagógusok fizetése 6-15 ezer forint lesz

A pedagógusbérek – szabályozási keretek

Az oroszországi tanárok fizetését 2018-ban törvényi szinten szabályozzák. A legfrissebb hírek szerint a pedagógus munkakör óvodai, iskolai és szakoktatási intézményekben végzett munka, amely magán- vagy önkormányzati tulajdonban van. A magánoktatási intézmények fizetése nem indexálható. A fizetés mértékét a munkáltató határozza meg.

Ugyanakkor az Orosz Föderáció bérszabályozása a következő jogi aktusokon alapul:

• V munka törvénykönyve RF;
• a munkavállaló és a munkáltató közötti kollektív szerződésekben és a munkaszerződésben;
• az Orosz Föderáció Oktatási és Tudományos Minisztériumának különböző parancsaiban;
• elnöki rendeletekben.

Az indexálás során az oktatási szektorban dolgozók bérét módosítják. Ez a folyamat elsősorban a fogyasztói árak éves emelkedésével függ össze. 2018-ban lehetséges, hogy az indexelés automatikus és félautomata módban történik.

Egyelőre nem tudni biztosan, hogy 2018-ban megtörténik-e a kifizetések indexálása

Az első esetben a bérnövekedés az infláció alapján történik. A második esetben a fizetésemelés a munkáltató és a szakszervezetek vagy a helyi hatóságok közötti megállapodáson alapul, így a polgárok társadalombiztosítást kapnak.

2012-ben megjelent az Orosz Föderáció elnökének rendelete, amely felvázolta az óvoda- és óvodapedagógusok fizetésének 50%-os emelését. Ez a döntés hosszú távú, és ebben az évben végre kell hajtani.

A moszkvai óvodák és bölcsődék tanárainak átlagos fizetése 20-35 ezer rubel között mozgott. Összehasonlításképpen Tulában ugyanaz az alkalmazott 11-31 ezer rubelt kapott. A legalacsonyabb jövedelmi szintet az oktatási rendszer szakemberei Saratov városában jegyezték fel. Itt 10-17 ezer rubel között mozgott.