Cum să conduci corect un interviu pe Skype. Interviu prin Skype. Particularități. Exemplu de listă de întrebări pentru solicitant

Un interviu prin Skype este un format convenabil de interviu, în special pentru marile companii internaționale. Permiteți-mi să vă spun un secret, din ce în ce mai multe companii își mută treptat unele dintre funcțiile online, economisind ore de muncă și resurse, așa că practica programării interviurilor prin Skype, în special cu candidații care se află în alt oraș sau țară, este obișnuită. practica. Și acest tip de interviu video câștigă popularitate, atunci când candidatului i se cere să pregătească un videoclip despre el însuși, dar despre asta vom vorbi data viitoare.

Planificare

Ca orice alt interviu, un interviu Skype necesită o bună planificare și organizare. Dacă potențialul tău angajator este mare companie internationala, iar recrutorul-intervievatorul se află într-un alt fus orar, este important să nu greșiți cu ora stabilită. Opțiunea ideală ar fi să programați o întâlnire printr-un planificator de sarcini, de exemplu, prin Outlook, care vă va arăta și abordarea digitală a planificării. În orice caz, verificați ora întâlnirii în funcție de ora Moscovei.

Este recomandabil să apară pe Skype nu cu cinci minute înainte de începerea convorbirii, ci cu cel puțin 15-20 de minute pentru a te asigura că echipamentul din partea ta funcționează și că internetul nu eșuează. Dacă pseudonimul tău Skype este kotenok88, este logic să creezi un profil separat cu o porecla de afaceri pentru interviuri.

Pregătirea

Când vă pregătiți pentru un interviu Skype, aruncați caseta Skype. Acesta este un interviu ca oricare altul. Intervievatorul va acorda imediat atenție aspectului tău și felului în care te porți. Alegeți un fundal decent - fără oale pentru fumat, fără uși deschise ale dulapului. Verificați iluminarea. Aici, ca și în timpul fotografiei, va fi corect să instalați camera astfel încât lumina zilei să cadă pe față: aspectul dvs. va deveni mai proaspăt și mai odihnit.

Când vine vorba de îmbrăcăminte, cea mai bună opțiune ar fi să folosiți un cod vestimentar, să evitați îmbrăcămintea casual sau informală; Desigur, nu ar trebui să o duci până la absurd; nimeni nu se așteaptă să porți cravată sau fund negru - un top alb; Cămașă, tricotaje neutre, rochie de afaceri, bijuterii și produse cosmetice, coafură - totul ar trebui să fie prezent. Apropo, asta te va pune în starea de spirit potrivită, vei rămâne colectat și vei putea vorbi cu mai multă încredere despre realizările tale.

Pregătiți din timp toate materialele și dosarele necesare pentru a nu le căuta în ultimul moment. Un interviu video este un caz în care o „foaie de înșelăciune” bună cu un răspuns pregătit, sau chiar o întrebare, va fi utilă. Acesta este unul dintre avantajele unei întâlniri online.

Este extrem de important ca tehnologia să nu te dezamăgească în timpul interviului video. Este păcat când, în timpul unei conversații cu un candidat interesant, ai impresia că candidatul însuși stă undeva adânc în subsol și, depășind întreruperile și trosniturile constante, încearcă să ia legătura cu tine. Verificați în prealabil calitatea conexiunii și a sunetului, aprovizionați-vă cu o cască bună cu microfon. Nu toate laptopurile sau computerele au un sistem audio încorporat de înaltă calitate. În plus, un set cu cască bun va oferi o protecție mai fiabilă împotriva zgomotelor străine. Încercați să nu efectuați interviuri folosind smartphone-ul instabil internet mobil. În astfel de cazuri, recomand fie să încercați să reprogramați interviul, fie să avertizați intervievatorul că pot apărea probleme. În cele mai multe cazuri, cel mai probabil ei te vor înțelege și te vor întâlni.

Repetiţie

Fii atent la modul în care vorbești - vei fi judecat după calitatea discursului tău. Nu este nevoie să vă faceți griji, să vă grăbiți sau să vă întrerupeți interlocutorii. Încercați să vorbiți clar și la obiect. Nu vă uitați la tavan sau la obiectele de interior, priviți-vă interlocutorul în ochi. Uneori poate exista o a doua întârziere în timpul unui apel Skype, așa că este logic să faceți pauze scurte și, de asemenea, să verificați dacă conexiunea s-a pierdut dacă aveți îndoieli. Dacă aceasta este prima ta experiență cu un interviu video, este logic să repeti. Cere-ți soțul sau prietena să facă Skype cu tine, stabilește un unghi care să te facă să arăți prezentabil, încearcă conexiunea și poza în diferite camere, urmărește-ți gesturile și expresiile faciale. Lucrează la greșelile tale.

Concentrați-vă pe ceea ce este important

Încercați să vă asigurați că nimic nu vă distrage atenția dvs. și a interlocutorilor. Dezactivați programele terță parte și mesageria instantanee și orice alte surse de sunet. De exemplu, dacă ești acasă, asigură-te că nu vei fi deranjat de rude sau animale de companie.

Încercați să nu scrieți de la tastatură. Este puțin probabil ca intervievatorul tău să aprecieze bătăile din urechi. Dar dacă apare o astfel de nevoie, de exemplu, pentru a găsi informațiile necesare pe computer, atunci asigurați-vă că utilizați butonul MUTE, acest lucru va bloca toate sunetele străine din partea dvs.

Zâmbet

Amintiți-vă că pe cealaltă parte a monitorului stă o persoană în viață, sunteți despărțiți de kilometri, așa că îi este greu să vă simtă energia; Oferă-i această oportunitate! Zâmbește, răspunde deschis la întrebări, fii prietenos, iar interlocutorul nu va putea să nu se încălzească cu tine. Mult succes cu interviul tau!

În acest articol vă voi spune cum să treceți un interviu video, pentru ce să fiți pregătit în timpul unui interviu Skype și care sunt caracteristicile unei astfel de întâlniri cu un angajator.

Interviurile video de angajare devin din ce în ce mai frecvente datorită confortului lor, economisirii de timp, geografiei vaste și ritmului rapid de recrutare care este inerent multor companii.

De exemplu, dacă intenționați să lucrați în companie străină, cu o rețea de sucursale extinsă și dezvoltată, este probabil să treceți la acest tip de interviu cu unul dintre manageri. Adesea, un interviu Skype nu este diferit de un interviu standard față în față în structura și conținutul său.

Dacă ești în căutarea unui loc de muncă în timp ce continui să lucrezi într-o altă companie, atunci un interviu Skype va fi o soluție bună.

Acum multe agenții și angajatori practică acest tip de interviu. Dacă nu poți veni în următoarele zile, dar postul vacant este interesant, oferă un interviu video probabil că nu vei fi refuzat.

Un interviu video de angajare va include în mod necesar:

autoprezentare, nuvelă despre tine, experiența ta, realizările, proiectele
povestea recrutorului despre companie, poziție, așteptări de la candidat pentru acest post
întrebări și răspunsuri despre experiența de muncă
discuţie salariileși pachet social
partea finală, în care managerul de HR vă va clarifica când sunteți gata să vă începeți sarcinile noua pozitieîn cazul finalizării cu succes a concursului.

Un interviu prin Skype are o serie de caracteristici care se referă în principal la partea tehnică. Pentru a asigura o întâlnire de succes, asigurați-vă în prealabil că:

camera și microfonul dvs. funcționează
aveți o conexiune bună la internet (dacă locul în care vă aflați are internet lent sau semnal slab, mutați-vă într-o locație mai potrivită)
Gândește-te la ce fundal și în ce cameră vei comunica. Ar trebui să existe suficientă lumină pentru a putea fi văzut clar, dar liniștit pentru a putea fi auzit.
vei fi singur. Dacă este posibil, trimite-ți copilul în grădină, la bunica, să urmărească un desen animat și roagă-ți familia să nu-ți distragă atenția.

Apariția ta în timpul unui interviu video ar trebui să fie adecvată pentru decor.

Dacă faci un interviu de la birou, atunci în mod natural vei arăta ca de afaceri, iar dacă în acest moment ești acasă în bucătărie, atunci vei arăta ciudat într-un costum.
O femeie ar trebui să poarte machiaj de zi sau să nu poarte deloc. Curatenia, simplitatea si curatenia sunt suficiente.
Un bărbat trebuie să fie bărbierit și să aibă o tunsoare îngrijită.

Mulți recrutori sfătuiesc să poarte un costum la un interviu video. Cred că e amuzant. Țesăturile translucide sunt complet excluse pentru ambele sexe pentru femei, ținutele prea revelatoare, provocatoare sau decupate sunt complet excluse. Îmbrăcămintea trebuie să aibă mâneci și să acopere toate părțile corpului pe care urmează să le arătați camerei. Pentru bărbați, opțiunea ideală ar fi o cămașă sau o jachetă, dar nu un tricou sau un tricou.

Cine sună primul în timpul unui interviu video?

Dacă un recrutor a programat o întâlnire pentru tine, se sună singur, dar trebuie să mergi pe Skype și să indicați în 15 minute că totul este în vigoare.
Dacă apelul este întârziat, așteptați 15 minute, apoi întrebați dacă totul decurge conform planului.
Dacă vi s-a trimis Skype, adăugați persoana cu care vorbiți în avans, și nu în ziua interviului.

În zilele noastre, când tehnologia se dezvoltă din ce în ce mai rapid, popularitatea interviurilor Skype crește considerabil. Dacă întâmpinați dificultăți tehnice în timpul unui interviu pe Skype și arăți neconvingător, atunci nu veți avea șansa să vă întâlniți față în față cu un angajat de HR.

Cu toate acestea, în ciuda importanței evidente a acestui format de interviuri (majoritatea candidaților sunt eliminați în această etapă), mulți, destul de ciudat, nu se pregătesc deloc pentru ele: li se pare că este suficient să pornească laptopul și să ajusteze sunet. De fapt, pentru a produce impresie buna iar pentru a realiza un interviu personal, trebuie să iei pregătirea cât mai serios posibil și să planifici totul cu atenție. Trebuie să rețineți că un interviu video este cea mai apropiată opțiune de un interviu personal, singura diferență este că interlocutorii nu sunt în aceeași cameră.

Singura modalitate de a evita greșelile jenante în timpul unui interviu video este să vă pregătiți corespunzător. În acest articol veți învăța:

Ce este un interviu Skype?
Cum să-ți completezi corect profilul?
Cum să te pregătești și cum să te comporți în timpul unui interviu Skype?
Cum ar trebui să înceapă și cum ar trebui să se termine?
Ce tehnici te vor ajuta să treci cu succes acest format de interviu?

Skype este o resursă gratuită și accesibilă pentru toți utilizatorii și atrage din ce în ce mai mulți susținători ai acestei forme de interviu. Interviurile de succes Skype necesită abilități și tactici speciale care sunt diferite de cele pe care le-ați învățat într-un interviu telefonic.

Un ghid complet pentru pregătirea pentru un interviu Skype

Înregistrarea corectă a contului dvs. Skype

Nume de utilizator. Dacă nu ați mai folosit Skype până acum, atunci trebuie să descărcați aplicația de pe Internet, să instalați Skype pe desktop și să vă înregistrați. Pentru a vă înregistra, utilizați numele și prenumele ca date de conectare. Nu veniți cu porecle ridicole precum svetlanka.22, tanechka etc. Rețineți că puteți înregistra mai multe conturi Skype în funcție de obiectivele dvs.: comunicare de afaceri sau comunicarea cu prietenii și familia. Cea mai bună opțiune pentru o poreclă ar fi inițialele tale, de exemplu, raisasorokina

Fotografie.În profilul tău Skype sau altul retea sociala trebuie să existe fotografie de înaltă calitate, subliniind calitățile dvs. de afaceri. Alegeți o fotografie din CV-ul dvs. pentru contul Skype.

Cu o fotografie profesională și un nume de utilizator serios, îi demonstrezi managerului de resurse umane abilitățile tale de comunicare în afaceri și faci o primă impresie favorabilă chiar înainte de a te întâlni prin apel video.

Fii la curent cu vremurile: instalează ultimele versiuni toate programele, utilizați canalul de internet cu maxim debitului. Asigurați-vă că verificați totul înainte de interviu. software. Sarcina dvs. este să vă poziționați corect scaunul în fața ecranului pentru a evita imaginile neclare, sunetul întârziat sau încadrarea necorespunzătoare care vă taie urechea sau bărbia. Nu lăsați tehnologia învechită să vă strice șansa de a obține un loc de muncă. Pentru a face acest lucru, este necesar să oferiți o setare și fundal adecvate, o iluminare bună și un sunet de înaltă calitate.

Iluminat. Plasați două lumini în spatele camerei: una în dreapta, la un unghi de 30º, iar cealaltă în stânga, la un unghi de 20º. Pune o altă sursă de lumină în spatele tău. Lumina nu ar trebui să cadă de sus - acest lucru creează umbre nedorite.
Selectarea unui fundal.În primul rând, trebuie să alegeți un fundal pe care veți „ieși în aer”. Cel mai mult cea mai buna variantaîn acest scop va exista un perete cu tapet simplu, slab, care nu atrage privirea și nu distrage atenția recrutorului de la tine. De asemenea, puteți cumpăra o rolă de hârtie de fundal într-o nuanță neutră. Cele mai acceptabile culori sunt maro deschis, gri deschis sau fildeș. Un fundal alb ca zăpada nu este de dorit, deoarece obosește ochii. Influenţa gama de culori nu trebuie niciodată subestimat. Atât culoarea de fundal, cât și culoarea hainelor tale ar trebui să creeze un sentiment de calm și armonie. Asigurați în siguranță hârtia de fundal, astfel încât să nu cadă în timpul interviului (acest lucru se întâmplă de obicei în cel mai important moment).
Interior. Biroul este cel mai bun loc pentru a efectua interviuri. Stai in spate birou, creați un mediu de afaceri.
Camera foto ar trebui să fie la nivelul ochilor tăi. Capul și umerii ar trebui să fie incluși în cadru - acesta este cel mai bun unghi. Îndepărtați toate obiectele străine din câmpul vizual al camerei - acestea pot servi ca barieră psihologicăîntre tine și interlocutorul tău. Puteți lăsa pe masă doar un pix, un jurnal și un CV.
Curățați lentila. Praful sau o pată de pe obiectivul camerei web vă va strica toate pregătirile atente. Ștergeți camera imediat înainte de interviu.
Ecran gol.Închideți toate programele, ferestrele și filele străine de pe computer, astfel încât notificările prin e-mail să nu apară pe monitor în timpul interviului.
Etichete. La implementarea vreunuia producție teatrală Markere sunt plasate pe podeaua scenei pentru a indica unde ar trebui să stea actorii. De asemenea, trebuie să marcați în prealabil, de exemplu, locul unde ar trebui să fie scaunul dvs. în timpul interviului. Astfel, puteți obține o iluminare și un unghi optime.
Alimentare electrică. Daca ai un laptop, este indicat ca acesta sa fie conectat la retea. Alimentarea bateriei este o opțiune nesigură; dar dacă nu există altă opțiune, asigurați-vă că bateria este complet încărcată înainte de a începe interviul. Asigurați-vă că toate cablurile sunt bine conectate și că sistemul funcționează. Nu lăsați interviul să fie stricat de o defecțiune neașteptată a echipamentului. Echipamentul de rezervă ar trebui să fie întotdeauna la îndemână.
Suprapuneri și erori. Fiți pregătiți pentru interferențe. În timpul unui interviu Skype, pot apărea probleme de conexiune care vă pot împiedica să auziți sau să înțelegeți întrebarea. În acest caz, cereți vorbitorului să-și repete întrebarea.
Forță majoră. Dacă se întâmplă ceva în ultimul moment: te îmbolnăvești brusc sau îți este întreruptă conexiunea la internet, anulează interviul, explicând motivele și oferindu-se să stabilești o nouă dată.

Aspect

Ar trebui să acordați suficientă atenție aspect. Deoarece dimensiunea ecranului în Skype este limitată, videoclipul a închide capul și umerii îți vor fi vizibili, adică partea superioară și, prin urmare, trebuie să te concentrezi pe aceasta. Tot ce trebuie să faci pentru a arăta respectabil pe Skype este să te concentrezi pe păr, machiaj, bluză și jachetă. Veți găsi sfaturi despre codul vestimentar în articol:

2. „Silențios, filmările sunt în curs!”

Acesta este genul de notă care ar trebui să atârne pe ușa camerei din care purtați conversația. Cereți tuturor să nu vă deranjeze și să fie cât mai liniștiți.

3. Teleprompter

Mergeți la un magazin de articole de birou și cumpărați niște foi de prezentare. Scrieți punctele principale pe aceste foi și postați-le în spatele camerei; vor servi drept teleprompter pentru tine.

4. Nu-ți rata rândul

Fiți pregătiți pentru interviu cu câteva minute înainte de a începe: luați loc în fața camerei și așteptați ca interlocutorul să se conecteze. Privește drept înainte, nu face mișcări bruște, da dovadă de calm și încredere.

5. Zâmbește! Ești în aer!

Primul lucru pe care ar trebui să-l faci înainte de a începe să vorbești este să zâmbești. Un zâmbet înlătură principalele bariere și amenințări care pot veni de la un străin. Creierul uman înregistrează un zâmbet instantaneu, iar tu vei putea să te conectezi cu intervievatorul din prima secundă a întâlnirii tale.
Zâmbetul tău ar trebui să fie sincer și natural. Dacă nu zâmbești în timpul unui interviu, intervievatorul va presupune că ești nefericit, anxios și neinteresat să obții jobul. Un zâmbet pe buze arată că ești prietenos și persoană prietenoasă, cu care va fi o plăcere să lucrez în aceeași echipă.

6. Fus orar

Salută-ți interlocutorul în funcție de fusul orar în care se află, nu tu. De exemplu, dacă pentru el este ora opt seara și pentru tine este șapte dimineața, atunci spune-i: „Bună seara!”, nu „Bună dimineața!”

Impresia despre tine depinde în mare măsură de modul în care sună vocea ta. Pentru a-ți convinge interlocutorul de orice, ai nevoie de o voce profundă, plăcută și nu ar trebui să te dezamăgească. Pentru a vă calma gâtul, mâncați o linguriță de miere cu aproximativ o oră înainte de interviu.

8. Controlează-ți limbajul corpului

Nu uita că ești live. Pe tot parcursul interviului, reprezentantul angajatorului te vede pe ecranul computerului lui. Prin urmare, evitați mișcările inutile - nu vă îndreptați hainele, nu vă neteziți părul - aceste lucruri mărunte vă pot deteriora imaginea profesională.
Când începi să răspunzi la întrebări, ajută-te cu mâinile. Cel mai bine este să țineți mâinile deschise și să le folosiți pentru a explica detaliile cheie în timp ce vorbiți.
Dă din cap când asculți cealaltă persoană. Fiecare persoană vrea să simtă că este ascultată cu atenție și că ceea ce are de spus este prețuit. Intervievatorul nu face excepție. Să dai din cap este o modalitate excelentă de a-i arăta celeilalte persoane că ești un ascultător activ.
Pentru a te simți natural și confortabil și în largul tău în timpul unui interviu, repetă - stai pe un scaun în fața unei camere web și spune ceva.
Iti recomand sa te inregistrezi pe video de mai multe ori pentru a te vedea din exterior si a intelege ce faci gresit. Unele gesturi care nu sunt vizibile în persoană pot părea inadecvate pe video și pot distrage atenția interlocutorului. Astfel de gesturi includ: mișcări frecvente ale mâinii, „joaca” cu părul, atingerea feței etc. Observându-ți comportamentul pe video, îți vei putea controla în continuare comportamentul în timpul unui interviu Skype.

9. Contactul vizual

Toată lumea știe cât de important este să faci contact vizual cu intervievatorul în timpul unui interviu. Este mult mai dificil să faci asta la un interviu Skype. Când vorbești cu cineva prin video, ochii tăi vor în mod natural să se concentreze pe fața celeilalte persoane. În funcție de locul în care se află fața persoanei pe monitorul computerului și unde se află camera web, privirea dvs. poate fi îndreptată fie în lateral, fie în jos. Puteți evita acest lucru redimensionând și mutând „fereastra” persoanei în sus, cât mai aproape de camera dvs. web. Aceste acțiuni vă vor aduce mai aproape de contactul vizual real.

N!B! Când începeți să răspundeți la întrebări, trebuie să vă uitați nu la persoana de pe ecran, ci la camera situată în partea de sus a laptopului. Cu toate acestea, mulți fac contrariul și aceasta este o greșeală gravă pe care o fac cei care caută un loc de muncă. Pentru a evita o astfel de neglijare, nu mai rămâne decât să te obișnuiești să te uiți la obiectivul camerei și nu la ecranul laptopului, iar asta va necesita practică.
Recomand să exersați acest lucru cu prietenii sau membrii familiei.

10. Distribuiți-vă atenția corect

Dacă participați la un interviu video cu un întreg grup de reprezentanți ai companiei angajatoare, fiecare dintre aceștia ar trebui să fie în centrul atenției dvs. de ceva timp. Aflați care intervievatori sunt cel mai probabil să vă ajute și să petreceți mai mult timp cu ei decât cu alții. Faceți dinainte un tabel (dacă este posibil) în care să enumerați toți participanții la întâlnirea online și să indicați ce face fiecare dintre ei și ce influență au în companie.

11. Ține evidența timpului

Nu uitați de timp, dar sub nicio formă să nu uitați ceas de mână. Pune un ceas în spatele camerei web și urmărește cât de înțelept îți petreci timpul.

12. Fără instalare

Interviul video are loc online și, din păcate, nu se va putea decupa părțile proaste. Dacă vi se pune o întrebare neobișnuită, nu vă grăbiți să răspundeți; un intervievator cu experiență înțelege că aveți nevoie de timp pentru a vă gândi la întrebare pentru a oferi un răspuns bun. Rețineți că recrutorii pot folosi anumite tehnici pentru a vă împinge spre răspunsul dvs. Ascultați cu atenție intervievatorul și, dacă nu înțelegeți întrebarea, cereți lămuriri sau lămuriri; Dacă spui ceva greșit, nu te panica și nu-ți face griji - continuă să vorbești. Dacă te descurci într-o situație dificilă cu calm și inteligență, s-ar putea să te ajute chiar și lasunerile tale.

13. Coarda finală

Ca și în cazul oricărui tip de interviu, încheiați interviul mulțumindu-i persoanei intervievate pentru timpul acordat. Clarifică din nou de ce vrei să lucrezi pentru această companie și ce anume ești dispus să faci pentru aceasta.

Încearcă să-l interesezi atât de mult pe manager, încât abia așteaptă să te cunoască personal. Lăsați-l să fie încântat de perspectiva în care compania va beneficia dacă sunteți angajat.

14. Repetiție

Un thriller de la Hollywood sau un musical Broadway este rodul eforturilor unei întregi echipe de profesioniști. De asemenea, ar trebui să ai propriul tău „expert” care să-ți garanteze că totul merge bine și că ai performanță strălucitoare. El poate, de exemplu, să asculte discursul pe care l-ai pregătit, să verifice iluminarea, aspectul tău, calitatea imaginii și a sunetului. Cereți pe cineva în care aveți încredere să vă ajute să repetați interviul și apoi să vă ofere o evaluare obiectivă a performanței dvs. Ai nevoie de un critic sensibil, dar sincer, care să-ți spună direct ce faci greșit.

Luați în considerare toate recomandările pentru pregătirea pentru un interviu Skype și faceți tot posibilul pentru a vă asigura că întâlnirea dvs. online cu angajatorul merge 100%. Amintiți-vă cuvintele lui Coco Chanel: „Nu ai a doua șansă să faci o primă impresie”

Dacă acasă ai riscuri ca ceva să nu meargă conform planului, atunci poți apela cel mai mult la închiriere spatiu potrivit pentru un interviu prin Skype. De exemplu, folosiți o mansardă, spații de coworking, săli de întâlnire, o cafenea liniștită cu internet bun. Desigur, accentul principal la verificarea unui candidat este pe cunoștințe și experiență, dar dacă nivelul companiilor este ridicat, atunci un mediu de afaceri și o pregătire temeinică vor reprezenta un avantaj suplimentar.

Următoarele două file modifică conținutul de mai jos.

Antrenor pentru căutarea unui loc de muncă și construirea carierei. Singurul trainer-intervievator din Rusia care se pregătește pentru toate tipurile de interviuri. Expert în scriere de CV. Autorul cărților: „Mi-e frică de interviuri!”, „Distrugerea #Resumă”, „Distrugerea #Scrisorii de intenție”.

Vă vom spune cum se poate pregăti HR pentru un interviu pe Skype. Vom furniza un scenariu de interviu și o listă aproximativă de întrebări pentru solicitant.

Din articol vei afla:

Descărcați materiale pe această temă:

Cum se poate pregăti HR pentru un interviu Skype?

Puteți găsi o mulțime de sfaturi pe Internet despre cum să treceți un interviu Skype cu un angajator. Mult mai puțin obișnuit este un ghid clar și ușor de înțeles pentru HR despre cum să organizeze și să conducă un astfel de interviu. Am pregătit un ghid pentru tine despre cum să organizezi un interviu Skype.

Mulți oameni de HR preferă să efectueze interviuri prin Skype în etapa de preselecție, ghidându-se de principiile oportunității. La urma urmei, pregătirea unei săli pentru a primi zeci de candidați este mult mai dificilă decât configurarea unui singur computer pentru comunicarea online. Și atunci când recrutorii trebuie să recruteze în afara regiunii lor, Skype este adesea cea mai bună opțiune.

Avantajele și dezavantajele interviurilor Skype

Avantaje	Defecte
Distanțele dintre orașe și granițele dintre țări nu sunt un obstacol	Nu toți candidații sunt de acord cu un interviu video sau au capacitățile tehnice necesare
profitabil din punct de vedere economic	Unii candidați sunt împotriva ca interviurile să fie înregistrate.
Timpul de pregătire pentru un interviu este redus (comparativ cu interviurile față în față)	Doar fața este vizibilă prin camera web. Unii solicitanți nu se pot comporta natural în fața camerei, ceea ce înseamnă că nu se deschid
Reprezentanții companiei se pot conecta indiferent unde se află	Se poate întâmpla ca toți reprezentanții să fie pregătiți pentru un interviu, dar candidatul nu poate să se conecteze și să ia legătura
Vă puteți face o idee despre capacitatea unei persoane de a se comporta în societate, de a vorbi în fața unui public	Reprezentanții companiei se opresc uneori rapid dacă realizează imediat că candidatul nu este potrivit
Este posibil să înregistrați interviul și să îl vizionați din nou	Întreruperile și interferențele pe internet interferează cu intervievarea și evaluarea candidaților

A treia etapă. Recruitorul invită solicitantul să pună întrebări despre companie, poziție sau post viitor. La finalul interviului, interlocutorii își mulțumesc reciproc și își iau rămas bun. De obicei, rezultatele interviului nu sunt anunțate imediat, recrutorul face o pauză și însumează rezultatele.

Ce întrebări să pregătești pentru un interviu pe Skype

Întrebările pentru un interviu pe Skype pot viza cunoștințe și abilități înalt specializate, generale calitati de afaceri candidat, respectarea acestuia cu caracteristicile echipei și cultura corporativăîntreprinderilor. Rețineți că o persoană poate scrie textul unui discurs pentru un interviu video și nu veți observa că citește. Din când în când, efectuați mini-teste - puneți întrebări despre erudiția generală și cunoștințele școlare. De exemplu, întrebați: „Care este punctul de rouă?” Chiar dacă o persoană știe răspunsul, este puțin probabil să-și amintească formularea exactă. Veți înțelege dacă o persoană este capabilă să raționeze.

O listă aproximativă de întrebări pentru solicitant:

Povestește-ne despre jobul tău anterior. Ce proiecte ați implementat? Ce dificultăți au apărut în timpul procesului, cum ați reușit să le rezolvați?
Ce software folosești în munca ta, de ce mai exact, care sunt avantajele pentru tine?
Imaginați-vă că la o anumită etapă a muncii dumneavoastră aveți o situație dificilă (este recomandabil să descrieți situația dificilă în detaliu) sarcina de productie). Cum o vei rezolva?
Ce părere aveți despre (numiți abordări noi și învechite pentru rezolvarea anumitor probleme). De ce?
Cum v-ați îmbunătățit eficiența muncii? Ce inovații ați folosit?
Poate vreunul dintre foștii dumneavoastră manageri sau colegi să vă dea recomandări?
Care obiective profesionaleȚi-ai stabilit obiective pentru anul care vine. Cum plănuiți să le implementați?
Cât vă așteptați să câștigați de la noi?
Ce vă atrage cel mai mult la postul nostru vacant?
Aveți posibilitatea de a rămâne până târziu la sfârșitul zilei de lucru când apar sarcini urgente sau circumstanțe neprevăzute?
Ați avut vreodată conflicte cu superiorii sau colegii dvs.? Cine a fost de vină pentru ele și cum le-ai rezolvat?
Povestește-ne despre cea mai importantă greșeală a ta la serviciu. Care credeți că a fost cauza și cum ați corectat situația?
Vă considerați o persoană responsabilă (executiv, creativ, intenționat etc.)? Puteți oferi exemple de sprijin din practică?
În opinia dumneavoastră, de ce unii angajați nu pot lucra la greșelile lor, de exemplu, să vină la lucru la timp, să arate inițiativă sau să ofere idei noi pentru îmbunătățirea proceselor de lucru?
Descrieți locul ideal de muncă.
Ce calități ați apreciat la foștii colegi și ce, dimpotrivă, nu v-a plăcut?
În opinia dumneavoastră, cum ar trebui să fie un lider ideal?
De ce ați renunțat la locul de muncă anterior (sau plănuiți să renunțați)?

Când ascultați răspunsurile solicitantului, acordați atenție nu numai cuvintelor, ci și expresiilor faciale și gesturilor interlocutorului, tonului răspunsurilor sale. Dacă ceva te îngrijorează, pune întrebări suplimentare pe un subiect similar. În timpul interviuri online asigurați-vă că luați notițe. În viitor, notele vă vor ajuta să vă amintiți interviul în sine și să luați decizia corectă.

Exemple de întrebări personale

Întrebările personale sunt folosite pentru a evalua adecvarea caracterului candidatului cu caracteristicile echipei și cultura corporativă a companiei. Exemple de întrebări sunt în tabelul de mai jos.

Exemple de întrebări personale

Întrebări personale pentru solicitant	Reacția/răspunsul nedorit al interlocutorului
Spune-ne cum este familia ta. Ce prețuiești în fiecare dintre membrii familiei tale și ce ai vrea să schimbi?	Evitarea unui răspuns sau a unei evaluări clar negative a tuturor membrilor familiei
	Dificultate cu răspunsurile
Aveți obiceiuri proaste? Cum te descurci cu ei?	Invenție evidentă sau dificultate în a răspunde
Care este hobby-ul tău, cum preferi să-ți petreci timpul personal?	A vorbi despre ceva fără entuziasm înseamnă cel mai probabil un hobby inventat
Numește cele trei dezavantaje și avantaje principale ale tale	Dificultate cu răspunsurile

În timpul interviului la distanță, pot apărea întrebări suplimentare pentru a clarifica orice nuanțe. Uneori direcția conversației se schimbă, iar întrebările apar dintr-un subiect complet diferit. Acesta este un curs normal al oricărei conversații, care vă ajută să cunoașteți mai bine o persoană.

Cum să treci un interviu pe Skype dacă ești în căutarea unui loc de muncă

Un solicitant pentru un post vacant ar trebui să se pregătească la fel de atent pentru un interviu Skype cu un angajator. Sfaturile pe care le vom oferi vă vor ajuta să faceți acest lucru. Conversația de la distanță nu reduce cerințele pentru comportament sau aspect. Chiar dacă comunicați de acasă, ar trebui să vă amintiți că acesta este un interviu de afaceri și nu o conversație cu un oaspete.

Sfat 1. Pentru ora programată pentru interviu, pregătește-ți nu numai computerul cu căști și cameră video, ci și întregul desktop. Nu trebuie să existe mucuri de țigară, vase murdare, resturi de mâncare sau alte resturi pe el. Verificați viteza internetului.

Sfatul 2. Alegeți o garderobă potrivită pentru interviu. Desigur, nu poți sta în hainele de acasă. Este important să te îmbraci complet, nu doar topul, pentru a evita situația comică când porți pantaloni scurți de vară cu cămașă albă și cravată. Asigurați-vă că alegeți în avans o cască în stil neutru, veți arăta ridicol într-un costum de afaceri și căști uriașe pentru gaming;

Sfatul 3. Gândește-te la fundalul din spatele tău. Ar trebui să fie neutru. Nu este nevoie să comunicați în fața vaselor sau a salopetelor pentru copii. În mod ideal, va exista un perete ușor, simplu sau un dulap cu cărți în spatele tău. Avertizează-ți gospodăria să nu te deranjeze în timpul unei conversații sau să meargă lângă tine sau la spate. Trimiteți animalele de companie în altă cameră.

Sfat 4.În timpul interviului, opriți soneria și telefoanele, radioul și televizorul. Sarcina ta este să încerci să creezi un spațiu cât mai aproape de muncitor. Închideți toate programele de pe computer, cu excepția Skype, acestea pot degrada calitatea conexiunii.

Sfatul 5.Înainte de conversația virtuală, priviți din nou informațiile despre companie, pregătiți-vă întrebările pentru recrutor, amintiți-vă informațiile de bază despre postul vacant și cerințele pentru post. Nu uitați numele interlocutorului dvs.

În fiecare săptămână, The Village răspunde la întrebări despre job. De data aceasta vom afla ce să facem dacă una dintre etapele interviului are loc nu personal, ci prin Skype sau telefon.

Primul pas este să te asiguri că ești auzit și văzut. Dacă conexiunea nu este de o calitate foarte bună, ar trebui să abandonați videoclipul - este mai important atunci când interlocutorul este auzit clar decât se vede. Uneori, eu însumi sugerez candidaților să închidă videoclipul, dar din anumite motive nu toată lumea este de acord cu acest lucru, dar în zadar. Desigur, poza este informativă, dar când sunetul are de suferit, nu mai oferă bonusuri. Dacă sunteți greu de auz, atunci oricât de bună este imaginea, nu va salva interviul.

De asemenea, merită să vă asigurați că fundalul este neutru. Este ciudat când ustensilele sau cutiile de bucătărie sunt vizibile la spatele tău în timpul unei conversații de afaceri. S-ar părea că totul este evident aici, dar mulți oameni îl neglijează. Același lucru este valabil și pentru sunete. Adesea, dacă interviul are loc în timpul zilei, candidații merg într-o cafenea sau în stradă, unde sunt foarte multe sunete străine. O situație obișnuită: o persoană stă într-o cafenea și nu vrea să deranjeze alți vizitatori, din această cauză el însuși vorbește în liniște, iar zgomotul exterior îi îneacă vocea. Acest lucru nu ar trebui permis.

Dacă în timpul unei conversații față în față te poți răsfăța uneori cu puțin lirism, formatul interviului Skype nu implică acest lucru. Este mai dificil să percepeți informațiile după ureche; gândurile nu pot fi împrăștiate în arbore: gândurile trebuie exprimate clar, în mod specific, punct cu punct. Candidatul nu trebuie să vorbească non-stop, ci trebuie să facă o pauză și să întrebe feedback de la intervievator. Acest lucru vă va asigura că ați transmis cu succes ideea dvs. interlocutorului. O voce puternică, intonație corectă, încredere și fără monotonie - toate acestea sunt importante pentru un interviu de succes.

Veronica Tsymbalova

Șef departament HR, Netology Group

Înainte de interviul Skype, asigurați-vă că testați conexiunea, conectați căștile și verificați microfonul. Un caz tipic este atunci când apelul începe, dar cealaltă parte nu poate fi auzită. Dacă nu ați mai lucrat cu Skype înainte, atunci învățați-l puțin. Este puțin ciudat când un candidat în timpul unui apel video nu înțelege cum să trimită un link prin chat text - pur și simplu pentru că nu a folosit niciodată Skype. Folosește o cască și nu te baza pe microfonul încorporat în laptop: vei fi, desigur, auzit, dar mult mai rău, iar astfel de lucruri mărunte afectează impresia de ansamblu. Asigurați-vă că verificați dacă aveți un avatar normal pe Skype și ce nume ați indicat în profilul dvs. „Iubitor de smântână de bulgăre de zăpadă” cu o pisică pe avatar va avea mai puține șanse decât Serghei Pavlov.

Comportați-vă ca într-un interviu normal: zâmbiți, vorbiți clar și nu continuați. Din experiență, pot spune că este mai dificil să-ți faci o impresie de candidat prin Skype, așa că dovedește-te. Pregătiți-vă pentru interviu: citiți despre companie, revizuiți textul postului vacant. Fă-ți propria listă de întrebări. Dacă doriți să clarificați ceva, este mai bine să scrieți. Dacă te confuzi și apelul se termină, va fi dificil să clarificăm ceva. Marcați exemple de munca dvs., verificați accesul la fișierele necesare în Google Docs sau Dropbox. Nu uitați: atunci când intervievați pe Skype, trebuie nu numai să impresionați, ci și să vă uitați la angajator, așa că nu vă sfiați să întrebați. Cereți să spuneți despre echipă, despre birou. Dacă știți dinainte cine va conduce interviul, atunci căutați-l pe rețelele de socializare pentru a afla ceva util. Vorbiți despre realizările în locurile de muncă anterioare, nu despre responsabilități. Nu vorbiți despre viață, ci despre experiență.

Natalia Storojeva

director general Centrul pentru Dezvoltarea Afacerilor și a Carierei „Perspectivă”, profesor la Școala Rusă de Management

Dacă ești programat pentru un interviu pe Skype, înseamnă că vor să se uite la tine. Trucuri precum „Oh, camera mea nu funcționează”, „Nu am suficientă putere de internet pentru videoclipuri” nu funcționează. Și este mai bine să te comporți cinstit, altfel vei eșua întâlnirea. În același timp, recrutorii își permit adesea să vorbească pe Skype cu ecranul oprit. Acest lucru nu este ușor, dar va trebui să vă uitați într-o cameră cu un ecran întunecat (puteți exersa în avans).

În ciuda libertății aparente, interviu la distanță trebuie să te îmbraci ca și cum ai merge la o întâlnire personală. Chiar dacă ești un lucrător creativ și preferi un stil casual, trebuie să te îmbraci corespunzător înainte de întâlnire. O halat, pijamale și pantaloni de trening reduc impresia recrutorului despre tine. Uneori, candidații trișează și poartă o jachetă deasupra și pantaloni scurți și șlapi dedesubt. Dar în practica mea, a existat un caz în care o persoană care aplica pentru funcția de director adjunct pentru finanțe și care trecea la un interviu acasă a fost zgâriată brusc de o pisică. A sărit în sus și s-a dovedit că purta chiloți ai familiei sale. Și CEO-ul, directorul de resurse umane, recrutorul - toată lumea s-a uitat la această imagine. Și, în general, dacă o persoană stă în cravată și cizme, se simte mai colectată și responsabilă.
În plus, există un punct de etichetă - solicitantul trebuie să ia inițiativa. Este recomandabil să fiți pregătit înainte de ora stabilită pentru interviu: cu 15-20 de minute înainte de interviu, verificați calitatea conexiunii, faceți schimb de date de conectare cu recrutorul, adăugați unul pe altul ca prieteni și așa mai departe.

Tatiana Novozhilova

Manager de marketing la City Service

Am avut experiență de a fi angajat la o companie din Marea Britanie care nu are prezență aici. Primele două etape ale interviului au avut loc prin telefon. Pot spune că, pe lângă toate metodele obișnuite de pregătire (studiul pieței în care își desfășoară activitatea compania, pozițiile acesteia, principalele repere ale istoriei, punctele forte și punctele slabe), trebuie să vă pregătiți o listă posibile întrebări(pentru tine din partea intervievatorului) și răspunsuri la acestea. Se întâmplă adesea ca logica dvs. în construirea unui interviu să fie acceptată de cealaltă parte, ceea ce vă sporește încrederea în propriile abilități. Încă câteva sfaturi și trucuri despre interviurile telefonice: Îmbrăcați-vă așa cum v-ați face pentru un interviu obișnuit. Dacă vorbești pe un telefon mobil, folosește un set cu cască, astfel încât mâinile să fie libere pentru înregistrare și vocea să nu fie distorsionată dacă ții receptorul cu umărul. Nu mestecați gumă, nu beți cafea și nu fumați - puteți auzi toate acestea la telefon. Zâmbește, pentru că un zâmbet se observă și pe cealaltă parte a firului.

În ceea ce privește interviul Skype, pregătirea este aceeași, dar este indicat să-ți faci un apel de probă și să vezi cum arăți din exterior, pe fundalul casei tale, alegând un fundal mai mult sau mai puțin potrivit. Hainele pot fi smart casual. Și, de asemenea, cereți-vă familiei să părăsească camera în care vă veți afla în timpul interviului (atât rudele, cât și animalele).

Ilustrare: Nastya Grigorieva